朝阳区
职位详情
岗位职责:
1.深入开展市场调研与竞品分析，挖掘人力资源系统领域的发展趋势与行业最佳实践（涵盖组织人事、薪酬、绩效等方面）。
2.联动高层管理团队及各部门负责人（含人力资源部、财务部），明确业务系统的战略方向与发展路径，确保与企业整体战略目标协同一致。
3.制定中长期与阶段性产品规划，结合业务价值、用户诉求及资源状况，合理排序功能开发与优化项。
4.与各业务方保持密切沟通，梳理其在业务系统中的实际流程、核心痛点与具体需求，将业务语言转化为清晰完整的产品需求文档，输出用户故事、用例说明及功能规格。
5.基于影响范围、紧急程度和实施可行性对需求进行优先级评估，并持续维护和管理需求backlog。
6.负责产品的持续优化与日常支持工作
任职要求：
1.本科及以上学历，具备5年以上服装行业产品管理相关经验。
2.具备优秀的产品逻辑思维，热爱产品设计工作并能长期投入，可独立主导产品规划及后续迭代需求跟进。
3.熟练掌握Axure等原型工具，善于使用PPT、思维导图、流程图等完成高效表达与输出。
4.学习能力强，沟通顺畅，问题解决能力突出，具备良好的协作意识，适应高强度工作节奏。
5.英语读写熟练，具备一定听说能力者优先考虑
1.深入开展市场调研与竞品分析，挖掘人力资源系统领域的发展趋势与行业最佳实践（涵盖组织人事、薪酬、绩效等方面）。
2.联动高层管理团队及各部门负责人（含人力资源部、财务部），明确业务系统的战略方向与发展路径，确保与企业整体战略目标协同一致。
3.制定中长期与阶段性产品规划，结合业务价值、用户诉求及资源状况，合理排序功能开发与优化项。
4.与各业务方保持密切沟通，梳理其在业务系统中的实际流程、核心痛点与具体需求，将业务语言转化为清晰完整的产品需求文档，输出用户故事、用例说明及功能规格。
5.基于影响范围、紧急程度和实施可行性对需求进行优先级评估，并持续维护和管理需求backlog。
6.负责产品的持续优化与日常支持工作
任职要求：
1.本科及以上学历，具备5年以上服装行业产品管理相关经验。
2.具备优秀的产品逻辑思维，热爱产品设计工作并能长期投入，可独立主导产品规划及后续迭代需求跟进。
3.熟练掌握Axure等原型工具，善于使用PPT、思维导图、流程图等完成高效表达与输出。
4.学习能力强，沟通顺畅，问题解决能力突出，具备良好的协作意识，适应高强度工作节奏。
5.英语读写熟练，具备一定听说能力者优先考虑
2026-08-15 13:50
IP属地：北京
职位福利
本科5-10年B端产品ERP产品/软件产品EHRCoreHr
绫致时装（天津）有限公司
不需要融资 · 0-20人
工作地址
鱼泡安全保障
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