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职位详情
校企合作单位，可提供实习证明！短期不招勿扰，支持线上面试。
选择我们的理由：
1.公平：相同的平台、相同的环境、相同的机会，不同的是你付出的努力；
2.公正：我们真诚对待每一位成员，因为我们都充满朝气，拥有共同的语言与追求；
3.公开：晋升与表彰机制透明化，业绩与人品并重，缺一不可；
4.完善的培训体系：涵盖带薪岗前培训、入职指导、老员工一对一帮带、全国统一课程、司龄进阶培训、储备干部专项培养；内容涉及行业知识、产品体系、营销逻辑、后台支持、职业发展与心态建设；
5.轻松愉快的工作氛围：由95后、00后组成的活力团队，沟通无代沟；
6.包容的成长平台：全面提升谈判技巧、沟通能力、语言表达与全局掌控力；
7.收获资源：直接对接各行业企业负责人，深入交流学习与商务洽谈，拓展个人人脉圈。
优秀的你，值得加入这支优秀的队伍！
一、薪酬福利
办公环境：超大型办公区域，环境清新整洁，全面优化工作体验；
公司福利：五险一金、弹性上班、带薪年假、团建活动、国内外旅游、交通补贴、通讯费报销、生日会、下午茶、员工兴趣俱乐部、年度晚会，每月还有现金红包、数码礼品等惊喜奖励；
工作休假：8:30-18:00，午休2小时，每日工作8小时，含半小时团队互动时间，周末单双轮休，法定节假日正常休息，配备五险一金+国内外旅游+年终奖金；
薪酬情况：底薪区间4500-6000元（无责任底薪+提成比例10%~20%，客单价7万起，上不封顶），大专及以上学历要求。享有五险一金、年终奖、节日福利。公司提供具有市场竞争力的薪资，并根据企业经营成果及个人绩效表现进行年度调薪。
二、毕业生培养计划
新人实习生成长计划，包含实习期系统培训、企业文化融入、项目模拟实操、综合素养提升、导师一对一辅导；
团队介绍
薪资待遇：1、阶梯式增长底薪+阶梯式提成+多重奖金（月度+季度+年度）+保险+公积金+各项福利；2、表现优异者可参与公司组织的精英海外游；3、全员享受上述福利及国家规定节假日；4、公司提供系统化的行业知识、专业技能、销售能力培训，以及清晰完善的晋升通道，助力员工长期职业发展。
公司理念：助力客户获取更多订单。
选择我们的理由：
1.公平：相同的平台、相同的环境、相同的机会，不同的是你付出的努力；
2.公正：我们真诚对待每一位成员，因为我们都充满朝气，拥有共同的语言与追求；
3.公开：晋升与表彰机制透明化，业绩与人品并重，缺一不可；
4.完善的培训体系：涵盖带薪岗前培训、入职指导、老员工一对一帮带、全国统一课程、司龄进阶培训、储备干部专项培养；内容涉及行业知识、产品体系、营销逻辑、后台支持、职业发展与心态建设；
5.轻松愉快的工作氛围：由95后、00后组成的活力团队，沟通无代沟；
6.包容的成长平台：全面提升谈判技巧、沟通能力、语言表达与全局掌控力；
7.收获资源：直接对接各行业企业负责人，深入交流学习与商务洽谈，拓展个人人脉圈。
优秀的你，值得加入这支优秀的队伍！
一、薪酬福利
办公环境：超大型办公区域，环境清新整洁，全面优化工作体验；
公司福利：五险一金、弹性上班、带薪年假、团建活动、国内外旅游、交通补贴、通讯费报销、生日会、下午茶、员工兴趣俱乐部、年度晚会，每月还有现金红包、数码礼品等惊喜奖励；
工作休假：8:30-18:00，午休2小时，每日工作8小时，含半小时团队互动时间，周末单双轮休，法定节假日正常休息，配备五险一金+国内外旅游+年终奖金；
薪酬情况：底薪区间4500-6000元（无责任底薪+提成比例10%~20%，客单价7万起，上不封顶），大专及以上学历要求。享有五险一金、年终奖、节日福利。公司提供具有市场竞争力的薪资，并根据企业经营成果及个人绩效表现进行年度调薪。
二、毕业生培养计划
新人实习生成长计划，包含实习期系统培训、企业文化融入、项目模拟实操、综合素养提升、导师一对一辅导；
团队介绍
薪资待遇：1、阶梯式增长底薪+阶梯式提成+多重奖金（月度+季度+年度）+保险+公积金+各项福利；2、表现优异者可参与公司组织的精英海外游；3、全员享受上述福利及国家规定节假日；4、公司提供系统化的行业知识、专业技能、销售能力培训，以及清晰完善的晋升通道，助力员工长期职业发展。
公司理念：助力客户获取更多订单。
2025-11-19 15:27
IP属地：浙江宁波
职位福利
大专经验不限有提成销售工作经验销售岗商务谈判能力客户开发可接受外勤和出
浙江华企信息科技有限公司
未融资 · 100-499人
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