职位详情
负责驾驶员日常管理工作
1、负责驾驶员的招聘、培训、考核及劳动关系管理等全流程事务
2、处理司机在发运、运输途中及末端交付过程中出现的各类异常问题
3、组织开展驾驶员培训与考核工作,内容涵盖公司制度、驾驶技术、行车安全及车辆维护保养
负责车辆日常运营管理工作
1、跟踪并监督团队内车辆的维修与保养执行情况
2、协助调度安排,合理规划运输线路,协调内部司机薪酬平衡
3、落实车辆安全检查、事故风险预警等安全监管措施
任职要求:
1、具备2年以上车队管理、司机管理或物流运营管理相关工作经验
2、工作细致耐心,条理清晰,具备良好沟通能力,熟练使用办公软件
3、责任心强,抗压能力强,具有较强的组织与管理能力
4、熟悉商品车运输流程,有司机管理、车辆运营及调度实操经验者优先
5、大专及以上学历,年龄在26至33岁之间者优先
职位福利:五险一金、车补、餐补、节日福利、绩效奖金、周末双休
1、负责驾驶员的招聘、培训、考核及劳动关系管理等全流程事务
2、处理司机在发运、运输途中及末端交付过程中出现的各类异常问题
3、组织开展驾驶员培训与考核工作,内容涵盖公司制度、驾驶技术、行车安全及车辆维护保养
负责车辆日常运营管理工作
1、跟踪并监督团队内车辆的维修与保养执行情况
2、协助调度安排,合理规划运输线路,协调内部司机薪酬平衡
3、落实车辆安全检查、事故风险预警等安全监管措施
任职要求:
1、具备2年以上车队管理、司机管理或物流运营管理相关工作经验
2、工作细致耐心,条理清晰,具备良好沟通能力,熟练使用办公软件
3、责任心强,抗压能力强,具有较强的组织与管理能力
4、熟悉商品车运输流程,有司机管理、车辆运营及调度实操经验者优先
5、大专及以上学历,年龄在26至33岁之间者优先
职位福利:五险一金、车补、餐补、节日福利、绩效奖金、周末双休
2025-11-19 15:23
IP属地:黑龙江哈尔滨
职位福利
大专3-5年接受出差

黑龙江润扬物流有限公司
未融资 · 0-20人


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