职位详情
岗位职责:
1、统筹管理当地分公司的日常运营事务,主导分公司团队的组建与搭建,全面主持分公司的各项业务管理工作;挖掘市场潜力,开拓合作资源,高效组织与协调各部门运作。
2、维护外部合作关系,强化渠道体系建设,按时准确提交各类所需信息;承接并落实分公司下达的经营目标,细化执行计划并制定切实可行的推进方案,在保障业务质量的前提下完成各项考核指标。
3、主动开发并维系多元化的社会资源,积极开展品牌宣传与运营管理;健全分公司内部管理体系,坚持合规运营,提升管理规范化水平。
4、在总公司统一部署和指导下,统筹协调各部门及下属单位的工作安排与实施,确保依法合规开展业务,推动公司整体效益持续提升;
5、跟踪研究商用车行业的动态趋势与发展变化,适时调整优化经营策略,主动参与市场竞争,树立良好企业形象,实现经济效益与社会效益双赢;及时向上级反馈经营数据、市场信息、公司运行情况及发展建议,协助制定适配政策。
任职资格:
1、大专学历,具备5年以上商用车(重卡系列)或车险领域从业经验,条件优异者可适当放宽学历要求;
2、熟知商用车业务全流程,具有物流企业、运输车队、第三方物流或商用车主机厂相关背景者优先录用。
3、至少拥有3年及以上部门主管或分支机构管理经验,具备较强的组织领导力以及一定的社会资源积累。
4、责任心强,品行端正,工作踏实细致,具备良好的沟通能力与职业敬业精神;
职位福利:五险一金、带薪年假、定期团建、周末双休、年轻化团队、团队气氛活泼、朝九晚五、多次晋升机会
职位亮点:基本工资+绩效奖金+业务提成+年终分红
加分项
有以下行业经验:租赁/拍卖/典当/担保·汽车智能网联·汽车后市场
1、统筹管理当地分公司的日常运营事务,主导分公司团队的组建与搭建,全面主持分公司的各项业务管理工作;挖掘市场潜力,开拓合作资源,高效组织与协调各部门运作。
2、维护外部合作关系,强化渠道体系建设,按时准确提交各类所需信息;承接并落实分公司下达的经营目标,细化执行计划并制定切实可行的推进方案,在保障业务质量的前提下完成各项考核指标。
3、主动开发并维系多元化的社会资源,积极开展品牌宣传与运营管理;健全分公司内部管理体系,坚持合规运营,提升管理规范化水平。
4、在总公司统一部署和指导下,统筹协调各部门及下属单位的工作安排与实施,确保依法合规开展业务,推动公司整体效益持续提升;
5、跟踪研究商用车行业的动态趋势与发展变化,适时调整优化经营策略,主动参与市场竞争,树立良好企业形象,实现经济效益与社会效益双赢;及时向上级反馈经营数据、市场信息、公司运行情况及发展建议,协助制定适配政策。
任职资格:
1、大专学历,具备5年以上商用车(重卡系列)或车险领域从业经验,条件优异者可适当放宽学历要求;
2、熟知商用车业务全流程,具有物流企业、运输车队、第三方物流或商用车主机厂相关背景者优先录用。
3、至少拥有3年及以上部门主管或分支机构管理经验,具备较强的组织领导力以及一定的社会资源积累。
4、责任心强,品行端正,工作踏实细致,具备良好的沟通能力与职业敬业精神;
职位福利:五险一金、带薪年假、定期团建、周末双休、年轻化团队、团队气氛活泼、朝九晚五、多次晋升机会
职位亮点:基本工资+绩效奖金+业务提成+年终分红
加分项
有以下行业经验:租赁/拍卖/典当/担保·汽车智能网联·汽车后市场
2025-11-19 15:34
IP属地:河北廊坊
职位福利
大专及以上5-10年重卡金融、重卡销售汽车业务推动融资租赁、财产险客户合

中富祥云(北京)科技有限公司
· 4人以上

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营业部总经理(商用车方向)
1-1.5万元/月
分公司/代表处负责人5-10年大专及以上重卡金融、重卡销售汽车业务推动融资租赁、财产险客户合作金融市级从0-1搭建团队风险减量、AEBS物流0-30人销售管理商用车领域资源有区域客户资源
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