合肥·蜀山区
职位详情
1、负责电商公司业务部门的人力资源支持工作；
2、协助部门主管制定人事管理相关初步方案与建议；
3、依据公司绩效与薪酬政策，编制各部门绩效考核表格，指导并协同各部门开展绩效评估，完成每月薪资核算；
4、定期与各团队成员交流互动，维护团队稳定性，助力高绩效目标达成；
5、按岗位需求配置合适人才，科学调配人员至匹配岗位，推进人才发掘与引进工作；
6、定期开展企业文化宣贯，策划并组织员工关怀活动；
7、协同人力资源其他模块完成相关职能工作；
要求：
1、本科及以上学历，具备约5年人力资源全模块工作经验；
2、性格外向、积极乐观，富有亲和力；
3、具备良好的抗压能力，执行力强，沟通协调能力出色
2、协助部门主管制定人事管理相关初步方案与建议；
3、依据公司绩效与薪酬政策，编制各部门绩效考核表格，指导并协同各部门开展绩效评估，完成每月薪资核算；
4、定期与各团队成员交流互动，维护团队稳定性，助力高绩效目标达成；
5、按岗位需求配置合适人才，科学调配人员至匹配岗位，推进人才发掘与引进工作；
6、定期开展企业文化宣贯，策划并组织员工关怀活动；
7、协同人力资源其他模块完成相关职能工作；
要求：
1、本科及以上学历，具备约5年人力资源全模块工作经验；
2、性格外向、积极乐观，富有亲和力；
3、具备良好的抗压能力，执行力强，沟通协调能力出色
2025-11-19 15:30
IP属地：安徽合肥
职位福利
本科1-3年HRBP经验
合肥乖米熊科技有限公司
未融资 · 100-499人
工作地址
鱼泡安全保障
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