职位详情
一、岗位核心要求
1. 经验:3年及以上招聘经验,能独立完成简历筛选、面试邀约、候选人跟进全流程;有猎头经验者优先(熟悉中高端岗位寻访、候选人沟通更佳);
2. 素养:敬业负责(候选人跟进不拖延、细节不遗漏)、有自我成长意识(主动学习中小企业招聘特点)、喜欢猎头类沟通属性工作;
3. 能力:居家办公能自主管理时间,线上沟通清晰,熟练使用招聘平台(BOSS直聘等)和Excel。
二、岗位职责
1. 协助执行普通岗(行政、基础运营)、中层岗(部门主管)招聘:发岗位、筛简历、电话初筛、协调线上面试;
2. 维护候选人资源库,同步招聘进度与结果;
3. 整理招聘数据(到岗率、周期),提流程优化建议;
4. 完成上级安排的招聘辅助工作(如整理面试资料)。
三、工作模式&薪资
1. 工作模式:前3个月居家办公(每日线上同步进度),3个月后到公司办公;
2. 薪资:底薪3000元/月+招聘提成(普通岗有基础提成,中层岗提成更高,上不封顶,按月结算);
3. 成长支持:接触“招聘+团队咨询”复合业务,积累中小企业服务经验。
1. 经验:3年及以上招聘经验,能独立完成简历筛选、面试邀约、候选人跟进全流程;有猎头经验者优先(熟悉中高端岗位寻访、候选人沟通更佳);
2. 素养:敬业负责(候选人跟进不拖延、细节不遗漏)、有自我成长意识(主动学习中小企业招聘特点)、喜欢猎头类沟通属性工作;
3. 能力:居家办公能自主管理时间,线上沟通清晰,熟练使用招聘平台(BOSS直聘等)和Excel。
二、岗位职责
1. 协助执行普通岗(行政、基础运营)、中层岗(部门主管)招聘:发岗位、筛简历、电话初筛、协调线上面试;
2. 维护候选人资源库,同步招聘进度与结果;
3. 整理招聘数据(到岗率、周期),提流程优化建议;
4. 完成上级安排的招聘辅助工作(如整理面试资料)。
三、工作模式&薪资
1. 工作模式:前3个月居家办公(每日线上同步进度),3个月后到公司办公;
2. 薪资:底薪3000元/月+招聘提成(普通岗有基础提成,中层岗提成更高,上不封顶,按月结算);
3. 成长支持:接触“招聘+团队咨询”复合业务,积累中小企业服务经验。
2025-11-19 14:27
IP属地:北京
职位福利
大专及以上1-3年

智鼎睿思(北京)管理咨询有限公司

工作地址

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