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西安·雁塔区
职位详情
岗位职责：
1、负责甄别、选择、建立和维护合适的招聘渠道，及时筛选简历，邀约面试；
3、负责对接部门的招聘、甄选、面试、录用及配置工作；
4、负责优化招聘流程，缩短招聘周期，提高招聘效率；
5、社保：负责员工社保的申报、缴费及待遇发放；
6、社保费用的对接，及时整理给各分公司；
7、协助主管处理一些人事相关的工作。
任职要求：
1、本科学历，人力资源管理或行政管理专业毕业，1年招聘或者社保专员相关工作经验；
2、熟悉人力资源六大模块知识，至少从事过1-2个模块具体工作，熟悉各模块工作流程；
3、具有良好的职业道德，执行力强，良好的协作沟通能力，责任心强，有团队合作精神；
4、具有极强的学习欲望，逻辑思维能力良好，熟练使用office办公软件。
职位福利：五险一金、节日福利、绩效奖金、带薪年假、弹性工作、每年多次调薪
1、负责甄别、选择、建立和维护合适的招聘渠道，及时筛选简历，邀约面试；
3、负责对接部门的招聘、甄选、面试、录用及配置工作；
4、负责优化招聘流程，缩短招聘周期，提高招聘效率；
5、社保：负责员工社保的申报、缴费及待遇发放；
6、社保费用的对接，及时整理给各分公司；
7、协助主管处理一些人事相关的工作。
任职要求：
1、本科学历，人力资源管理或行政管理专业毕业，1年招聘或者社保专员相关工作经验；
2、熟悉人力资源六大模块知识，至少从事过1-2个模块具体工作，熟悉各模块工作流程；
3、具有良好的职业道德，执行力强，良好的协作沟通能力，责任心强，有团队合作精神；
4、具有极强的学习欲望，逻辑思维能力良好，熟练使用office办公软件。
职位福利：五险一金、节日福利、绩效奖金、带薪年假、弹性工作、每年多次调薪
2025-11-19 14:46
IP属地：陕西
职位福利
本科1年以下
西安丹骏数字科技有限公司
100-499人
工作地址
鱼泡安全保障
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