职位详情
岗位职责:
1、根据业务操作规范,通过电话、信函等催收方式对逾期客户进行催告,引导客户以正确的缴款方式按时还款;
2、带领团队完成公司的催收任务,推动团队业绩;
3、协助组内成员进行业务开展,提升其工作技能及活跃工作气氛。
岗位要求:
1、有催收行业带团队经验者或有固定团队者,优先考虑!
2、优良的催收技巧及团队业绩提升能力;
3、具有高度的责任心,积极面对和处理压力,良好的沟通能力及谈判技巧。
薪酬福利:
1、薪酬结构:底薪+个人提成+管理津贴+管理绩效+奖金提成+年终分红;薪资范畴:6000-20000元
2、购买五险一金
3、工作满一年的员工可享受5天带薪假期;
4、其他带薪假有产假、陪产假、节日礼物等;
6、公司部门可组织“团建”活动,如:聚餐、烧烤、轰趴
等;
1、根据业务操作规范,通过电话、信函等催收方式对逾期客户进行催告,引导客户以正确的缴款方式按时还款;
2、带领团队完成公司的催收任务,推动团队业绩;
3、协助组内成员进行业务开展,提升其工作技能及活跃工作气氛。
岗位要求:
1、有催收行业带团队经验者或有固定团队者,优先考虑!
2、优良的催收技巧及团队业绩提升能力;
3、具有高度的责任心,积极面对和处理压力,良好的沟通能力及谈判技巧。
薪酬福利:
1、薪酬结构:底薪+个人提成+管理津贴+管理绩效+奖金提成+年终分红;薪资范畴:6000-20000元
2、购买五险一金
3、工作满一年的员工可享受5天带薪假期;
4、其他带薪假有产假、陪产假、节日礼物等;
6、公司部门可组织“团建”活动,如:聚餐、烧烤、轰趴
等;
2025-11-19 14:38
IP属地:广东
职位福利
大专1年以下

广东浩传管理服务有限公司广州第二分公司
不需要融资 · 500-999人

工作地址

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