西城区
6-10人
职位详情
泰康销售主管工作职责
1. 团队组建与管理：负责销售团队的招募工作，筛选和吸纳优秀人才，充实团队力量；制定并执行有效的团队培训计划，提升成员的专业知识、销售技巧以及服务意识；定期对团队成员进行业绩考核，依据考核结果实施相应的激励与改进措施，激发团队成员的工作积极性和创造力。
2. 销售策略与计划制定：结合公司战略和市场动态，制定本团队的短期及长期销售策略，明确销售方向和重点；制定月度、季度和年度销售计划，将团队目标细化到每位成员，确保销售任务的合理分配与有效落实；实时监控销售计划的执行进度，根据市场变化和团队实际情况，灵活调整销售策略和计划，保障销售目标的顺利达成。
3. 客户关系维护与拓展：指导和协助团队成员开发新客户，拓展业务渠道，不断扩大客户群体；维护现有客户关系，定期回访，了解客户需求，提供优质的售后服务，提升客户满意度和忠诚度；收集客户反馈，为产品研发和服务优化提供有价值的建议，促进公司业务的持续改进。
4. 市场分析与业务洞察：密切关注保险市场动态、竞争对手情况以及行业政策变化，深入分析市场趋势和客户需求；基于市场分析结果，为公司产品研发、定价策略、营销活动等提供数据支持和决策建议；定期撰写市场分析报告和销售业绩报告，向上级领导汇报团队工作进展和市场情况。
5. 协作与沟通：与公司内部其他部门，如培训部、客服部、运营部等保持密切沟通与协作，确保销售工作的顺利开展；及时传达公司政策和工作要求，协调解决团队成员在工作中遇到的问题；组织团队内部会议和活动，加强团队凝聚力和协作能力。
1. 团队组建与管理：负责销售团队的招募工作，筛选和吸纳优秀人才，充实团队力量；制定并执行有效的团队培训计划，提升成员的专业知识、销售技巧以及服务意识；定期对团队成员进行业绩考核，依据考核结果实施相应的激励与改进措施，激发团队成员的工作积极性和创造力。
2. 销售策略与计划制定：结合公司战略和市场动态，制定本团队的短期及长期销售策略，明确销售方向和重点；制定月度、季度和年度销售计划，将团队目标细化到每位成员，确保销售任务的合理分配与有效落实；实时监控销售计划的执行进度，根据市场变化和团队实际情况，灵活调整销售策略和计划，保障销售目标的顺利达成。
3. 客户关系维护与拓展：指导和协助团队成员开发新客户，拓展业务渠道，不断扩大客户群体；维护现有客户关系，定期回访，了解客户需求，提供优质的售后服务，提升客户满意度和忠诚度；收集客户反馈，为产品研发和服务优化提供有价值的建议，促进公司业务的持续改进。
4. 市场分析与业务洞察：密切关注保险市场动态、竞争对手情况以及行业政策变化，深入分析市场趋势和客户需求；基于市场分析结果，为公司产品研发、定价策略、营销活动等提供数据支持和决策建议；定期撰写市场分析报告和销售业绩报告，向上级领导汇报团队工作进展和市场情况。
5. 协作与沟通：与公司内部其他部门，如培训部、客服部、运营部等保持密切沟通与协作，确保销售工作的顺利开展；及时传达公司政策和工作要求，协调解决团队成员在工作中遇到的问题；组织团队内部会议和活动，加强团队凝聚力和协作能力。
2025-10-28 18:51
IP属地：河北
职位福利
大专经验不限电话销售网络销售面销/陌拜地推销售较多外勤阶梯式提成销售额提成TOC社保保险年终奖
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0-20人
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