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你是否想要一个光线明亮，边喝茶边办公的环境？
你是否想要一个工资稳定，奖金丰厚的体面岗位？
你是否想要假期多、补贴全的公司福利？
你是否想要一个其乐融融、各司其职的团队？
不好意思，我们通通没有！
这里只是一个初创公司，虽然有大大的梦想，但只能在这个烂透的经济环境中寻找生存之道。
我作为一个老板，可能唯一比你们多知道一点的，就是很多表面光鲜的公司，当失去利润来源，其实随时会死。
你们应该听说过中国的中小企业平均寿命只有3年，我在深圳20多年，经历过众多公司的起起落落。
在最初的传统行业，我的团队最多到过200人，平均薪资1万以上，随着行业环境的变化，利润的消失，关门大吉！
我曾经创业，打造耗资几十万的直播间，平均薪资2-3万的直播团队，最后却是在简陋的环境上自己播，才播出流量。
在传统行业，我曾经的理念是一人决策、搭建好执行团队，就能成功。但现在环境发生了变化。
和传统行业不同，在现在这个自媒体时代，流量获取的方式日新月异，靠一个人的脑子根本行不通！社媒上，没有一个公式、一个密码，可以让只知道机械执行的团队持续获取流量。
只有组建一个充满创意想法，且有充分化学反应的团队，一个价值观一致，且每个人都有主观能动性的团队，才有可能跟上这个时代的步伐。
如果你一直自信满满，但总是怀才不遇
如果你厌倦了职场的尔虞我诈，逢场作戏，想要做点真正有意义的工作
如果你也心怀梦想，想要创业，或者创业失败
可以拨打我的电话！
但如果你有高额的房贷车贷，那我们可能真的不适合
因为这次我的招聘采用合作项目制！财务公开透明，利润高比例分成！
你猜的没错，我准备白嫖你了！
这次所有岗位只有最低的生活保障，且是合作合同，没有险金，没有福利，只有创造利润后的高额分成，和期权大饼！
我不知道我会不会找到心目中的那个团队，但是如果有，我希望我们的目标要大一点
我的项目初期计划是，团队建立后，通过传统行业和自媒体的内容创作结合，迅速打造出一个有影响力的大V账号，再通过颠覆传统行业的服务环节，进行流量变现。
能快速攫取利润才是一个团队能力的体现，一个成熟的团队可以在各行各业中发现机遇，创造流量，获取利润。
在这么多年的深漂生涯中，见过无数将上市挂在嘴边的大老板，小老板，我从来没有当真过。
但是这次我要将上市喊出来，我们团队的目标就是再这个内卷通缩的时代，逆流而上，5年内上市。
肯定有人要问你凭什么？我不凭什么
我只是相信人的力量，我相信一群有能力、有压力、有动力的人，通过“正确的价值观”，创造出“以人为本”的内容和产品，就一定有价值，创造价值的人就理应获得利润。
其实，我们只需要用逻辑来判断，用常识来处理，就可以解决遇到的大多问题，只是我们总是迷失在一些人编制出来所谓“经验”和“规则”里面。
我认为我们应该遵从马斯克的“第一性原理”，不通过别人解读，而是通过自己独立思考。
如果看到这里还没有骂街走人，那我就来说说我想要什么样的人！
我理想中的团队，核心要有共同价值观，有化学反应，各自有特点，有能力，有思想碰撞，有激烈辩论，但又能和而不同，彼此尊重，能互相帮助，相互弥补。
我当然希望你有匹配岗位的工作经验，并且对需要使用的软件有深入的研究。
但年龄、性别、学历、甚至所掌握的技能，都不是最重要的。
真正有能力的人最擅长的应该是学习能力，能在短时间内学会需要掌握的工具软件，能正确快速的搜寻到需要掌握的关键信息，才是真正的能力。
在现代社会，有默契的工作伙伴比所谓的“亲朋挚友”难找的多。共同创造出价值才能成为真正的伙伴。
在工作外，我奉行的是君子之交淡如水。如果聊的来可以多聚聚，聊不来也可以只聊
你是否想要一个工资稳定，奖金丰厚的体面岗位？
你是否想要假期多、补贴全的公司福利？
你是否想要一个其乐融融、各司其职的团队？
不好意思，我们通通没有！
这里只是一个初创公司，虽然有大大的梦想，但只能在这个烂透的经济环境中寻找生存之道。
我作为一个老板，可能唯一比你们多知道一点的，就是很多表面光鲜的公司，当失去利润来源，其实随时会死。
你们应该听说过中国的中小企业平均寿命只有3年，我在深圳20多年，经历过众多公司的起起落落。
在最初的传统行业，我的团队最多到过200人，平均薪资1万以上，随着行业环境的变化，利润的消失，关门大吉！
我曾经创业，打造耗资几十万的直播间，平均薪资2-3万的直播团队，最后却是在简陋的环境上自己播，才播出流量。
在传统行业，我曾经的理念是一人决策、搭建好执行团队，就能成功。但现在环境发生了变化。
和传统行业不同，在现在这个自媒体时代，流量获取的方式日新月异，靠一个人的脑子根本行不通！社媒上，没有一个公式、一个密码，可以让只知道机械执行的团队持续获取流量。
只有组建一个充满创意想法，且有充分化学反应的团队，一个价值观一致，且每个人都有主观能动性的团队，才有可能跟上这个时代的步伐。
如果你一直自信满满，但总是怀才不遇
如果你厌倦了职场的尔虞我诈，逢场作戏，想要做点真正有意义的工作
如果你也心怀梦想，想要创业，或者创业失败
可以拨打我的电话！
但如果你有高额的房贷车贷，那我们可能真的不适合
因为这次我的招聘采用合作项目制！财务公开透明，利润高比例分成！
你猜的没错，我准备白嫖你了！
这次所有岗位只有最低的生活保障，且是合作合同，没有险金，没有福利，只有创造利润后的高额分成，和期权大饼！
我不知道我会不会找到心目中的那个团队，但是如果有，我希望我们的目标要大一点
我的项目初期计划是，团队建立后，通过传统行业和自媒体的内容创作结合，迅速打造出一个有影响力的大V账号，再通过颠覆传统行业的服务环节，进行流量变现。
能快速攫取利润才是一个团队能力的体现，一个成熟的团队可以在各行各业中发现机遇，创造流量，获取利润。
在这么多年的深漂生涯中，见过无数将上市挂在嘴边的大老板，小老板，我从来没有当真过。
但是这次我要将上市喊出来，我们团队的目标就是再这个内卷通缩的时代，逆流而上，5年内上市。
肯定有人要问你凭什么？我不凭什么
我只是相信人的力量，我相信一群有能力、有压力、有动力的人，通过“正确的价值观”，创造出“以人为本”的内容和产品，就一定有价值，创造价值的人就理应获得利润。
其实，我们只需要用逻辑来判断，用常识来处理，就可以解决遇到的大多问题，只是我们总是迷失在一些人编制出来所谓“经验”和“规则”里面。
我认为我们应该遵从马斯克的“第一性原理”，不通过别人解读，而是通过自己独立思考。
如果看到这里还没有骂街走人，那我就来说说我想要什么样的人！
我理想中的团队，核心要有共同价值观，有化学反应，各自有特点，有能力，有思想碰撞，有激烈辩论，但又能和而不同，彼此尊重，能互相帮助，相互弥补。
我当然希望你有匹配岗位的工作经验，并且对需要使用的软件有深入的研究。
但年龄、性别、学历、甚至所掌握的技能，都不是最重要的。
真正有能力的人最擅长的应该是学习能力，能在短时间内学会需要掌握的工具软件，能正确快速的搜寻到需要掌握的关键信息，才是真正的能力。
在现代社会，有默契的工作伙伴比所谓的“亲朋挚友”难找的多。共同创造出价值才能成为真正的伙伴。
在工作外，我奉行的是君子之交淡如水。如果聊的来可以多聚聚，聊不来也可以只聊
2025-10-28 04:19
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