广州·番禺区
职位详情
岗位职责：
1、负责公司日常招聘，根据需求指定招聘计划并独立完成人员招募与甄选面试工作
2、，花名册，考勤薪资，公司各类行政表格，负责处理部门关系及员工关系问题，建立员工沟通渠道，构建员工关怀方式，帮助员工解答劳动法规，政策，人事管理制度等相关问题
3、负责员工的入职、转正、培训、调动、离职等人事手续的办理，管理员工劳动合同，包括签订、续签、变更等，规避用工风险，处理员工关系问题，协调劳动争议，维护和谐劳动关系
4、负责员工的日常出勤检查，整理，卫生监督管理等
5、负责公司企业文化建设，以及交办的其他工作
任职要求：
1、具备良好的沟通能力和亲和力，能够有效处理员工关系
2、熟悉国家劳动法规，能够独立处理人事相关事务
3、大专及以上学历，人力、行政、心理专业优先
4、具备良好的团队组织能力、洞察能力、和快速解决问题的能力
5、能承受一定的工作压力并有积极的工作态度，富有开拓精神
1、负责公司日常招聘，根据需求指定招聘计划并独立完成人员招募与甄选面试工作
2、，花名册，考勤薪资，公司各类行政表格，负责处理部门关系及员工关系问题，建立员工沟通渠道，构建员工关怀方式，帮助员工解答劳动法规，政策，人事管理制度等相关问题
3、负责员工的入职、转正、培训、调动、离职等人事手续的办理，管理员工劳动合同，包括签订、续签、变更等，规避用工风险，处理员工关系问题，协调劳动争议，维护和谐劳动关系
4、负责员工的日常出勤检查，整理，卫生监督管理等
5、负责公司企业文化建设，以及交办的其他工作
任职要求：
1、具备良好的沟通能力和亲和力，能够有效处理员工关系
2、熟悉国家劳动法规，能够独立处理人事相关事务
3、大专及以上学历，人力、行政、心理专业优先
4、具备良好的团队组织能力、洞察能力、和快速解决问题的能力
5、能承受一定的工作压力并有积极的工作态度，富有开拓精神
2025-10-26 11:23
IP属地：广东
职位福利
大专1-3年
广州九音电子有限公司
工作地址
鱼泡安全保障
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