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一、人事助理职责
1. 招聘管理
- 执行招聘计划,发布职位、筛选简历、安排面试(每月完成60个基础岗位招聘,包括但不限于:渠道开发,市场销售,业务经理,营销设计,行政助理,技术人员,数据管理,风控管理,财务会计,培训教练)
- 维护招聘渠道(招聘网站、校园招聘等)
2. 团队关系
- 办理入职/离职手续,维护队友方案信息
- 协助各部门人员补充工作
-协助各部门工作调配事宜
4. 基础培训
- 组织新伙伴岗前培训(覆盖率100%)
- 协助开展部门满意度调查
二、薪酬绩效
-战斗时间:8:30-12:00/14:00-18:30
-综合收入:3500-5000元
-基本收入:2200元
-奖金收入:2800元(按考核发放)
-招聘完成率(90%):达成率≥90%全额发放
-考勤完成度(10%):
2025-10-25 19:05
IP属地:福建
企业发布信息图
睿仕方略商务信息咨询(福建省龙岩市)有限责任公司
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