职位详情
敏华家居(芝华仕·头等舱)普工招聘简章
一、招聘岗位
普工操作工、钉架、扪皮工、缝纫工、裁剪、
二、任职要求
1. 年龄:18-53 周岁,18-48 周岁
2. 男女不限,身体健康,能吃苦耐劳,服从岗位安排
3.工商银行卡能用,工资统一打卡
三、工作模式
- 全程长白班,无两班倒
- 非流水线作业,分工序、分部位独立岗位,上班管理宽松,可带手机、耳机
- 车间环境干净整洁、无异味、无辐射、无有害粉尘,无需穿戴防尘服,生产高端芝华仕、头等舱品牌家具
四、薪资待遇
1. 计薪模式:入职培训3~7天左右,定量保底(20元/H);培训期后,个人计件工资,多劳多得,工资可达5400 - 9000元
2 发放时间:每月20号准时发薪,上市公司,绝不拖欠
3. 工龄奖励
- 入职满3个月:100元/月
- 入职满2年:150元/月
- 入职满3年及以上:200元/月(封顶)
4. 福利保障:缴纳五险社保
五、食宿福利
1. 伙食福利
- 入职即享700元餐厅消费额度
- 园区餐厅,菜品丰富,每餐3-8元管饱,
- 加班享有夜宵补贴,食材严格质检,食用油统一采购,饮食安全有保障
2. 住宿福利
- 免费住宿,2-4人标准宿舍
- 宿舍配套:空调、热水器、电视、书桌、衣柜、独立阳台+独立洗手间、宽带
- 夫妻双方在职可申请专属夫妻房,水电费用宿舍人员平摊
六、生活&额外福利
1. 园区配套:篮球场、桌球室、健身房、便利店、停车场,休闲生活齐全
2. 助学补贴:入职满2年员工,子女考取全日制大学,可申领8000-30000元一次性助学奖金
3. 休息休假:工厂订单稳定,每月月休2-4天
七、晋升发展
企业管理层90%从基层内部提拔,门槛低、晋升空间大,适合长期稳定发展
八、报名方式
人事直招,无中介费用,可直接报名预约面试,快速入职、当天安排宿舍
一、招聘岗位
普工操作工、钉架、扪皮工、缝纫工、裁剪、
二、任职要求
1. 年龄:18-53 周岁,18-48 周岁
2. 男女不限,身体健康,能吃苦耐劳,服从岗位安排
3.工商银行卡能用,工资统一打卡
三、工作模式
- 全程长白班,无两班倒
- 非流水线作业,分工序、分部位独立岗位,上班管理宽松,可带手机、耳机
- 车间环境干净整洁、无异味、无辐射、无有害粉尘,无需穿戴防尘服,生产高端芝华仕、头等舱品牌家具
四、薪资待遇
1. 计薪模式:入职培训3~7天左右,定量保底(20元/H);培训期后,个人计件工资,多劳多得,工资可达5400 - 9000元
2 发放时间:每月20号准时发薪,上市公司,绝不拖欠
3. 工龄奖励
- 入职满3个月:100元/月
- 入职满2年:150元/月
- 入职满3年及以上:200元/月(封顶)
4. 福利保障:缴纳五险社保
五、食宿福利
1. 伙食福利
- 入职即享700元餐厅消费额度
- 园区餐厅,菜品丰富,每餐3-8元管饱,
- 加班享有夜宵补贴,食材严格质检,食用油统一采购,饮食安全有保障
2. 住宿福利
- 免费住宿,2-4人标准宿舍
- 宿舍配套:空调、热水器、电视、书桌、衣柜、独立阳台+独立洗手间、宽带
- 夫妻双方在职可申请专属夫妻房,水电费用宿舍人员平摊
六、生活&额外福利
1. 园区配套:篮球场、桌球室、健身房、便利店、停车场,休闲生活齐全
2. 助学补贴:入职满2年员工,子女考取全日制大学,可申领8000-30000元一次性助学奖金
3. 休息休假:工厂订单稳定,每月月休2-4天
七、晋升发展
企业管理层90%从基层内部提拔,门槛低、晋升空间大,适合长期稳定发展
八、报名方式
人事直招,无中介费用,可直接报名预约面试,快速入职、当天安排宿舍
2026-06-08 09:40
IP属地:广东
职位福利
免费培训社保五险包住

敏华家居产业(惠州)有限公司
不需要融资 · 1000-9999人

工作地址

鱼泡安全保障
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