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岗位职责
1:负责公司人员的招募,筛选,面试及选拔工作。
2:管理和维护招募渠道,确保信息的准确性和及时性。
3:参与制定招募策略,优化招募流程。


任职资格:
1:大专以上学历,25-45岁以上有客户接待和服务经验者优先。
2:普通话标准,口齿清楚,较强的语言表达能力和沟通能力。
3:较强的应变能力,协调能力,能独立处理紧急问题。
4:良好的服务意识,耐心和责任心,工作积极主动。
5:具有强烈的团队责任感,事业心,优秀的沟通能力。

工作时间:早上8:30-11:30下午两点半到四点半周末双休。综合薪资4000绩效奖金养老医疗外出学习

任职要求:
1:具备良好的沟通能力和团队合作精神。
2:能够独立处理和解决问题。
3:具有较强的学习能力和适应能力。
2025-06-16 07:33
IP属地:陕西咸阳
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