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职位描述:进行人力资源开发,制定员工职业生涯规划和人才梯队计划;2.负责人员招聘,通过多种渠道为公司寻求合适的人才;3.负责组织实施绩效考核,统计考核结果
2024-12-17 17:41
IP属地:贵州
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