职位详情
行政经理/主管
1、人力资源管理与开发;2、招聘与调配;3、薪酬与绩效管理;4、员工关系管理;5、行政管理与后勤保障;6、活动策划与组织;7、规章制度制定与监督。负责建立与健全人力资源制度,制定并实施人力资源发展规划,包括招聘、培训、薪酬、绩效管理等方面的工作;负责公司员工的招聘工作,指导并调控下属机构的招聘活动确保公司的人力资源需求得到满足;设计和实施薪酬、绩效方案,主导公司绩效考核工作确保员工的薪酬和绩效管理符合公司政策;负责公司员工劳动关系的管理,处理员工入职、离职、劳动合同续签等事务,维护员工关系;负责公司的行政管理、后勤保障工作,包括办公用品采购、固定资产管理、车辆调度等;负责组织和策划公司年会、旅游及其他文娱活动,增强员工的团队精神和归属感;协助总经理建立健全公司管理制度,监督各部门对制度的执行情况,确保公司运营的规范化。
薪资福利:8—10K
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1、人力资源管理与开发;2、招聘与调配;3、薪酬与绩效管理;4、员工关系管理;5、行政管理与后勤保障;6、活动策划与组织;7、规章制度制定与监督。负责建立与健全人力资源制度,制定并实施人力资源发展规划,包括招聘、培训、薪酬、绩效管理等方面的工作;负责公司员工的招聘工作,指导并调控下属机构的招聘活动确保公司的人力资源需求得到满足;设计和实施薪酬、绩效方案,主导公司绩效考核工作确保员工的薪酬和绩效管理符合公司政策;负责公司员工劳动关系的管理,处理员工入职、离职、劳动合同续签等事务,维护员工关系;负责公司的行政管理、后勤保障工作,包括办公用品采购、固定资产管理、车辆调度等;负责组织和策划公司年会、旅游及其他文娱活动,增强员工的团队精神和归属感;协助总经理建立健全公司管理制度,监督各部门对制度的执行情况,确保公司运营的规范化。
薪资福利:8—10K
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行政经理/主管
8000-10000元/月
月结
2024-12-13 15:26
IP属地:广东
工作地址
鱼泡安全保障
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