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永冠科技发展有限公司-招聘信息
1、普工/质检:5000-8000元/月(两班倒)
职责:完成领导安排的工作。
要求:普工25-45岁,吃苦耐劳,服从管理,能适应两班倒;质检25-36岁,高中及以上学历,会用电脑。
2、质检经理/主管:面议(长白班)
职责:负责制程、客诉等现场质量管理工作;质量体系策划,简历和完善质量管理体系,编制内审报告等。
要求:统招大专及以上学历,3年以上质量主管、质量主任等岗位经验;熟悉ISO三体系管理,熟练使用办公软件。
3、生产总助:薪资面议
职责:协助领导进行日常生产管理,会议的组织及纪要,重要事项督办等。
要求:统招本科及以上学历,有制造业管理经验,较强的沟通协调能力,有较好的文字功底。
4、车间主任:薪资面议(长白班)
职责:生产现场、设备、安全、质量、人员等管理,确保产品质量和交期。
要求:45岁以下,统招大专及以上学历,3年以上同岗位工作经验。
5、计划员/PMC经理/部门助理:5000-10000元/月(6天8小时工作制)
职责:生产计划、物料管控。
要求:25-40岁,统招本科及以上学历,有ERP、BOM等经验优先;办公系统、函数比较熟练,对数据敏感。
6、体系专员:薪资面议
职责:能主导ITAF16949质量管理体系的诊断和建设,组织相关运行文件的制修订。编制或依据ITAF16949质量管理体系相关培训课件并展开培训。
要求:26-35岁,大专及以上学历,熟悉体系管理,熟练使用电脑办公软件。
7、研发助理:5000-8000元/月(6天8小时工作制)
职责:负责新产品开发验证,确保工艺稳定合格;负责试样过程的跟踪验证、反馈、总结;新项目的跟进、反馈等。
要求:大专及以上学历,化工专业,或者应届毕业生优先,较强的沟通协调能力和学习总结能力。
8、采购专员:5000-7000元/月(5天8小时工作制)
职责:办公用品、五金配件等采购。
要求:25-40岁,统招大专及以上学历,有较强的责任心和学习能力;熟练使用办公软件;有同岗位2-3年工作经验。
9、安全员:6000-8000元/月
要求:40岁以内,大专及以上学历,有安全员证书或有相关岗位经验优先。
10、叉车工:4000-8000元/月(长白班)
要求:有叉车证,叉车驾驶经验丰富。
行政后勤:(清洁工,60岁以下)
60岁以下,工人负责办公楼公共区
1、普工/质检:5000-8000元/月(两班倒)
职责:完成领导安排的工作。
要求:普工25-45岁,吃苦耐劳,服从管理,能适应两班倒;质检25-36岁,高中及以上学历,会用电脑。
2、质检经理/主管:面议(长白班)
职责:负责制程、客诉等现场质量管理工作;质量体系策划,简历和完善质量管理体系,编制内审报告等。
要求:统招大专及以上学历,3年以上质量主管、质量主任等岗位经验;熟悉ISO三体系管理,熟练使用办公软件。
3、生产总助:薪资面议
职责:协助领导进行日常生产管理,会议的组织及纪要,重要事项督办等。
要求:统招本科及以上学历,有制造业管理经验,较强的沟通协调能力,有较好的文字功底。
4、车间主任:薪资面议(长白班)
职责:生产现场、设备、安全、质量、人员等管理,确保产品质量和交期。
要求:45岁以下,统招大专及以上学历,3年以上同岗位工作经验。
5、计划员/PMC经理/部门助理:5000-10000元/月(6天8小时工作制)
职责:生产计划、物料管控。
要求:25-40岁,统招本科及以上学历,有ERP、BOM等经验优先;办公系统、函数比较熟练,对数据敏感。
6、体系专员:薪资面议
职责:能主导ITAF16949质量管理体系的诊断和建设,组织相关运行文件的制修订。编制或依据ITAF16949质量管理体系相关培训课件并展开培训。
要求:26-35岁,大专及以上学历,熟悉体系管理,熟练使用电脑办公软件。
7、研发助理:5000-8000元/月(6天8小时工作制)
职责:负责新产品开发验证,确保工艺稳定合格;负责试样过程的跟踪验证、反馈、总结;新项目的跟进、反馈等。
要求:大专及以上学历,化工专业,或者应届毕业生优先,较强的沟通协调能力和学习总结能力。
8、采购专员:5000-7000元/月(5天8小时工作制)
职责:办公用品、五金配件等采购。
要求:25-40岁,统招大专及以上学历,有较强的责任心和学习能力;熟练使用办公软件;有同岗位2-3年工作经验。
9、安全员:6000-8000元/月
要求:40岁以内,大专及以上学历,有安全员证书或有相关岗位经验优先。
10、叉车工:4000-8000元/月(长白班)
要求:有叉车证,叉车驾驶经验丰富。
行政后勤:(清洁工,60岁以下)
60岁以下,工人负责办公楼公共区
2024-12-03 15:00
IP属地:江西
工作地址
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