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招聘:四运服装公司 综合办公室副科长
薪资:6.0K-8.0K
任职资格
1)本科及以上学历,工商管理、行政管理、人力资源管理等相关专业优先。
2)具有相关从业资格证书优先。
3)熟悉纺织服装制造业的特点和运作模式,了解服装行业相关管理体系,以及了解国家纺织服装行业各项优惠政策,和劳动人事法规政策。
4)有强烈的事业心和责任心;有较强的组织协调、沟通和管理能力。
5)具有较强的公文写作能力和语言表达能力,具备撰写公司综合性材料能力,能熟练操作常用办公软件。
5)三年以上国有企业以上行政管理、人力资源管理、经营管理等相关工作经验。
6)有强烈的责任感和敬业精神,做事严谨,能承受较大的工作压力。
工作职责
一、负责制定公司综合办公室的工作规范和流程;
二、负责统筹和监督公司的行政管理、人事管理、财务管理以及综合保障等工作,为公司的正常运营提供全方位的支持。
三、负责协调公司各部门之间的沟通和协作,促进组织间的信息共享和合作共赢,提高公司的整体效率和协同能力。
四、负责安排和组织公司各种会议和活动,包括公司内部会议、客户接待、公务接待等,确保会议和活动的顺利进行。
五、负责制定起草公司的相关管理制度和实施,保障公司的利益。
六、负责对公司的管理制度和流程进行优化和改进,提高公司的管理效率和服务质量,为公司的可持续发展提供有力支持。
七、负责对公司的各项决议进行研究和分析,及时调整公司的管理措施和运营策略,确保公司的合法性和规范性。
八、掌握办公室的整体工作情况及公司重大会议、活动情况,汇总分析各项检查结果。
九、负责综合办公室团队的建设、培训和考核,处理员工的违规违纪问题,提升团队综合素质和工作效率。
十、负责单位党建工会管理工作。
十一、负责督导办公室专员做好本职工作,顺利完成所分配的各项任务。
行政经理/主管
6000-8000元/月
月结
2024-12-03 01:43
IP属地:新疆

工作地址

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