职位详情
江西永冠科技发展有限公司-招聘信息
1、普工：5000-8000元/月（两班倒）
职责：完成领导安排的工作。
要求：普工25-45岁，吃苦耐劳，服从管理，能适应两班倒。
2、质检经理/主管：面议（长白班）
职责：负责制程、客诉等现场质量管理工作；质量体系策划，简历和完善质量管理体系，编制内审报告等。
要求：统招大专及以上学历，3年以上质量主管、质量主任等岗位经验；熟悉ISO三体系管理，熟练使用办公软件。
3、生产总助：薪资面议
职责：协助领导进行日常生产管理，会议的组织及纪要，重要事项督办等。
要求：统招本科及以上学历，有制造业管理经验，较强的沟通协调能力，有较好的文字功底。
4、车间主任：薪资面议（长白班）
职责：生产现场、设备、安全、质量、人员等管理，确保产品质量和交期。
要求：45岁以下，统招大专及以上学历，3年以上同岗位工作经验。
5、计划员/PMC经理/部门助理：5000-10000元/月（6天8小时工作制）
职责：生产计划、物料管控。
要求：25-40岁，统招本科及以上学历，有ERP、BOM等经验优先；办公系统、函数比较熟练，对数据敏感。
6、体系专员：薪资面议
职责：能主导ITAF16949质量管理体系的诊断和建设，组织相关运行文件的制修订。编制或依据ITAF16949质量管理体系相关培训课件并展开培训。
要求：26-35岁，大专及以上学历，熟悉体系管理，熟练使用电脑办公软件。
7、技术员（大专）/应用专员（本科）：5000-8000元/月（6天工作制）
职责：产品打样；对接客户，销售部门和实验室，负责测试验证、汇报，样品提交、投诉跟踪等。
要求：统招大专以上学历，较强的沟通协调能力和学习总结能力。
8、采购专员：5000-7000元/月（5天8小时工作制）
职责：办公用品、五金配件等采购。
要求：25-40岁，统招大专及以上学历，有较强的责任心和学习能力；熟练使用办公软件；有同岗位2-3年工作经验。
9、叉车工：4000-8000元/月（长白班）
要求：有叉车证，叉车驾驶经验丰富。
10、行政后勤：（清洁工，男女不限，60岁以下）
要求：60岁以下，工人负责办公楼公共区域及卫生间的打扫。
二、联系方式
联系人：张女士
座机号:
三、面试时间和地址
面试时间：每周二、周五上午8:00-11:30
面试地点：江西永冠胶粘
1、普工：5000-8000元/月（两班倒）
职责：完成领导安排的工作。
要求：普工25-45岁，吃苦耐劳，服从管理，能适应两班倒。
2、质检经理/主管：面议（长白班）
职责：负责制程、客诉等现场质量管理工作；质量体系策划，简历和完善质量管理体系，编制内审报告等。
要求：统招大专及以上学历，3年以上质量主管、质量主任等岗位经验；熟悉ISO三体系管理，熟练使用办公软件。
3、生产总助：薪资面议
职责：协助领导进行日常生产管理，会议的组织及纪要，重要事项督办等。
要求：统招本科及以上学历，有制造业管理经验，较强的沟通协调能力，有较好的文字功底。
4、车间主任：薪资面议（长白班）
职责：生产现场、设备、安全、质量、人员等管理，确保产品质量和交期。
要求：45岁以下，统招大专及以上学历，3年以上同岗位工作经验。
5、计划员/PMC经理/部门助理：5000-10000元/月（6天8小时工作制）
职责：生产计划、物料管控。
要求：25-40岁，统招本科及以上学历，有ERP、BOM等经验优先；办公系统、函数比较熟练，对数据敏感。
6、体系专员：薪资面议
职责：能主导ITAF16949质量管理体系的诊断和建设，组织相关运行文件的制修订。编制或依据ITAF16949质量管理体系相关培训课件并展开培训。
要求：26-35岁，大专及以上学历，熟悉体系管理，熟练使用电脑办公软件。
7、技术员（大专）/应用专员（本科）：5000-8000元/月（6天工作制）
职责：产品打样；对接客户，销售部门和实验室，负责测试验证、汇报，样品提交、投诉跟踪等。
要求：统招大专以上学历，较强的沟通协调能力和学习总结能力。
8、采购专员：5000-7000元/月（5天8小时工作制）
职责：办公用品、五金配件等采购。
要求：25-40岁，统招大专及以上学历，有较强的责任心和学习能力；熟练使用办公软件；有同岗位2-3年工作经验。
9、叉车工：4000-8000元/月（长白班）
要求：有叉车证，叉车驾驶经验丰富。
10、行政后勤：（清洁工，男女不限，60岁以下）
要求：60岁以下，工人负责办公楼公共区域及卫生间的打扫。
二、联系方式
联系人：张女士
座机号:
三、面试时间和地址
面试时间：每周二、周五上午8:00-11:30
面试地点：江西永冠胶粘
2024-11-28 15:46
IP属地：江西
工作地址
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