职位详情
招聘:HRBP
薪资:5000元以上/月
1.协助业务部门制定人力资源规划,根据业务需求提供HR解决方案,并推动执行;2.协助业务部门负责人管理组织架构调整、人员配置规划和人员编制预算、人员招聘等事宜;3.协助制定并实施业务部门的绩效考核及评估工作,晋升评定流程的跟进;4.协助管理层进行部门人员的保留和发展、组织发展、绩效激励等工作;5.配合其他HR模块项目及制度的落地,并及时反馈在执行过程中的各种问题,协调跟进问题的解决,共同完成公司指定的相关工作;6.负责企业文化、组织氛围建设等,确保公司文化在所属业务领域的落地。
联系人:张老师
薪资:5000元以上/月
1.协助业务部门制定人力资源规划,根据业务需求提供HR解决方案,并推动执行;2.协助业务部门负责人管理组织架构调整、人员配置规划和人员编制预算、人员招聘等事宜;3.协助制定并实施业务部门的绩效考核及评估工作,晋升评定流程的跟进;4.协助管理层进行部门人员的保留和发展、组织发展、绩效激励等工作;5.配合其他HR模块项目及制度的落地,并及时反馈在执行过程中的各种问题,协调跟进问题的解决,共同完成公司指定的相关工作;6.负责企业文化、组织氛围建设等,确保公司文化在所属业务领域的落地。
联系人:张老师
2024-11-27 09:08
IP属地:安徽合肥
工作地址

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招聘专员客服 底薪3500+提成
6000-9000元/月
人力资源专员/助理招聘专员经验不限学历不限销售客服等经验不接受居家办公人力/财务/行政/法务客服销售培训实施招聘与配置销售人事/销售从业经验
合肥 庐阳区








