郴州·苏仙区
职位详情
劳务招聘公告
一、公司简介
二、招聘岗位
（一）劳务专员
1.招聘人数：[5]名
2.工作内容：
•深入了解企业用人需求，制定精准的人才输送方案。
•拓展并维护各类招聘渠道，如劳务市场、网络招聘平台、校园招聘等。
•筛选、评估和推荐合适的劳务人员或人才，组织面试、考核等相关流程。
•负责劳务人员入职手续办理、档案管理及后续跟踪服务。
3.任职要求：
•年龄[20-50]周岁，身体健康，沟通能力强。
•高中及以上学历，人力资源、市场营销等相关专业优先。
•熟悉劳务招聘流程与相关法律法规，有劳务中介或企业招聘经验者优先。
•具备良好的组织协调能力和客户服务意识。
（二）人事专员
1.招聘人数：[5]名
2.工作内容：
•负责人事相关制度的制定与完善，优化人力资源管理流程。
•进行员工招聘、入职、培训、绩效考核、离职等全流程管理。
•员工关系，协调解决各类人事纠纷与问题。
•统计分析人事数据，为公司决策提供数据支持。
3.任职要求：
•年龄[20-50]周岁，形象气质佳，亲和力强。
•高中及以上学历，人力资源管理专业优先。
•有人事工作经验，熟悉人力资源管理各模块。
•熟练使用办公软件，具备较强的文字与数据统计分析能力。
三、薪资福利
1.薪资待遇：
•劳务专员：月薪[8000]-[12000]元，业绩提成另计。
•人事专员：月薪[6000]-[10000]元，根据绩效有额外奖励。
2.福利待遇：
•、带薪年假、病假等法定福利。
•提供丰富的培训与学习机会，促进个人职业发展。
•定期组织团队活动、员工生日会等，营造良好工作氛围。
面试安排
1.资格审查后通知面试
一、公司简介
二、招聘岗位
（一）劳务专员
1.招聘人数：[5]名
2.工作内容：
•深入了解企业用人需求，制定精准的人才输送方案。
•拓展并维护各类招聘渠道，如劳务市场、网络招聘平台、校园招聘等。
•筛选、评估和推荐合适的劳务人员或人才，组织面试、考核等相关流程。
•负责劳务人员入职手续办理、档案管理及后续跟踪服务。
3.任职要求：
•年龄[20-50]周岁，身体健康，沟通能力强。
•高中及以上学历，人力资源、市场营销等相关专业优先。
•熟悉劳务招聘流程与相关法律法规，有劳务中介或企业招聘经验者优先。
•具备良好的组织协调能力和客户服务意识。
（二）人事专员
1.招聘人数：[5]名
2.工作内容：
•负责人事相关制度的制定与完善，优化人力资源管理流程。
•进行员工招聘、入职、培训、绩效考核、离职等全流程管理。
•员工关系，协调解决各类人事纠纷与问题。
•统计分析人事数据，为公司决策提供数据支持。
3.任职要求：
•年龄[20-50]周岁，形象气质佳，亲和力强。
•高中及以上学历，人力资源管理专业优先。
•有人事工作经验，熟悉人力资源管理各模块。
•熟练使用办公软件，具备较强的文字与数据统计分析能力。
三、薪资福利
1.薪资待遇：
•劳务专员：月薪[8000]-[12000]元，业绩提成另计。
•人事专员：月薪[6000]-[10000]元，根据绩效有额外奖励。
2.福利待遇：
•、带薪年假、病假等法定福利。
•提供丰富的培训与学习机会，促进个人职业发展。
•定期组织团队活动、员工生日会等，营造良好工作氛围。
面试安排
1.资格审查后通知面试
2024-11-22 15:15
IP属地：湖南郴州
工作地址
鱼泡安全保障
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