职位详情
高叉司机8千包住月8000自由走动
一、岗位要求:
1、年龄25-45岁之间,1年以上相关工作经验优先,熟悉使用林德、永恒力等品牌的高位叉车;
2、必须持有相关部门颁发的特种作业设备资格证(N1叉车证书),且在有效期内,需带证参加面试
3、熟练操作、保养该岗位相关设备的能力;较强的抗压能力;较强的沟通能力
二、薪资&定级标准
1、面试采用面试+简单笔试+实操,取笔试和实操两者得分进行定级,得分高可定职级O2(相当于储备组长薪资)
2、定级标准
面试评分80-90分:O1职级薪资+技能补贴1000元,出勤260工时预估7000元
面试评分90+:O2职级:底薪2400+岗位津贴500+绩效1000+生活补贴600+全勤奖100+高温补贴300+夜班补贴+加班费+技能补贴1000元,出勤260工时预估8000元
3、实操评分标准:(提前打印出来熟悉操作)
三、其他注意:
①考核评分标准可打印出来给员工提前熟悉,按标准进行实操演练
②提前宣贯好白班、夜班轮换,非叉车作业时间会有一点辅助性工作内容;
另外11月有黑五稳岗补贴,出勤满足条件还能加1000元.
一、岗位要求:
1、年龄25-45岁之间,1年以上相关工作经验优先,熟悉使用林德、永恒力等品牌的高位叉车;
2、必须持有相关部门颁发的特种作业设备资格证(N1叉车证书),且在有效期内,需带证参加面试
3、熟练操作、保养该岗位相关设备的能力;较强的抗压能力;较强的沟通能力
二、薪资&定级标准
1、面试采用面试+简单笔试+实操,取笔试和实操两者得分进行定级,得分高可定职级O2(相当于储备组长薪资)
2、定级标准
面试评分80-90分:O1职级薪资+技能补贴1000元,出勤260工时预估7000元
面试评分90+:O2职级:底薪2400+岗位津贴500+绩效1000+生活补贴600+全勤奖100+高温补贴300+夜班补贴+加班费+技能补贴1000元,出勤260工时预估8000元
3、实操评分标准:(提前打印出来熟悉操作)
三、其他注意:
①考核评分标准可打印出来给员工提前熟悉,按标准进行实操演练
②提前宣贯好白班、夜班轮换,非叉车作业时间会有一点辅助性工作内容;
另外11月有黑五稳岗补贴,出勤满足条件还能加1000元.
物流叉车工
7000-8000元/月
人数6-10人 · 月结
2024-11-18 09:38
IP属地:广东
广东京邦达供应链科技有限公司
工作地址
鱼泡安全保障
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