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应聘店长/经理
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擅长新店筹备，老店更新，运营更改，模式更改，手法更新，团队组织，执行力强。入场可带技师之源。楼面团队。寻找有格局的老板合作。长期合作，市场评估定位，线上.线下营销策划推广，技师资源和团队氛围管理.组建打造，客户资源拓展维护，项目.模式定位设计》
(店长，经理，勿扰) 直接对接人公司执行董事 或者大股东
首要考虑地址: 清远地区
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2024-11-15 20:08
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