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超市店长的工作内容主要包括1:

1
运营管理:


负责超市的整体运营和管理1。


制定销售目标和策略,监控销售业绩。


管理库存,确保货品充足且符合质量标准。


维持超市的清洁和卫生,确保环境整洁、安全2。

2
人员管理3:


招聘、培训和管理超市员工。


制定员工工作计划和轮班安排2。


监督员工的考勤和绩效评价1。

3
财务管理:


制定预算和费用控制方案。


监控超市的收入和支出。


确保财务目标的达成2。

4
客户服务:


提供优质的客户服务2。


处理顾客投诉和服务工作中所发生的矛盾1。

5
市场营销:


负责店面活动营销和进展1。


进行商圈调研,提升线上及线下会员数4。

6
安全管理:


加强防火、防盗、防工伤、安全保卫的工作3。


确保店内设备、用电、消防等安全4。

7
其他职责:


向上级领导汇报超市的运营情况。


向下属传达上级指示1。


审核店内预算和店内支出3。


完好执行总部的各项工作(促销计划等)。


丰富的员工培训、考核经验,制定发展规划,帮助员工成长4。

超市店长需要全面负责门店的管理和运作,确保门店处于良好正常的运作状态中,并确保公司的各项规章制度及经营计划得到贯切、落实5。
2024-08-27 11:51
IP属地:河北

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