南宁
职位详情
1. 负责公司的人才招聘工作，包括发布招聘信息、筛选简历、组织面试等，确保为公司招聘到合适的人才；
2. 协助制定并安排员工培训计划，提升员工的专业技能和综合素质；
3. 负责员工的入职、离职、转正、调岗等手续的办理，维护员工档案的完整性和准确性；
4. 协助处理员工关系问题，营造和谐的工作氛围；
5. 完成上级领导交办的其他人力资源相关工作。
任职要求
1.可接应届毕业生，无经验可带，专业培训。
2.具备良好的数据分析能力；
3.具备良好的沟通协调能力和团队合作精神，责任心强，工作细心；
4. 熟悉各类招聘渠道和招聘流程，有一定的招聘资源者优先。
我们提供
1. 具有竞争力的薪资待遇和绩效奖金；
2. 丰富多彩的员工活动和团队文化建设；
3. 广阔的职业发展空间和晋升机会；
4. 专业的培训和学习机会，帮助您不断提升自己的专业能力。
2. 协助制定并安排员工培训计划，提升员工的专业技能和综合素质；
3. 负责员工的入职、离职、转正、调岗等手续的办理，维护员工档案的完整性和准确性；
4. 协助处理员工关系问题，营造和谐的工作氛围；
5. 完成上级领导交办的其他人力资源相关工作。
任职要求
1.可接应届毕业生，无经验可带，专业培训。
2.具备良好的数据分析能力；
3.具备良好的沟通协调能力和团队合作精神，责任心强，工作细心；
4. 熟悉各类招聘渠道和招聘流程，有一定的招聘资源者优先。
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3. 广阔的职业发展空间和晋升机会；
4. 专业的培训和学习机会，帮助您不断提升自己的专业能力。
2024-08-11 16:28
IP属地：广西南宁
工作地址
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