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（一）楼面经理工作：1、协助餐饮部经理开展餐饮经营及销售活动，完成计划指标。每日提供销售统计。参与执行年度预算及菜单的成本，价格的制定。
2、审阅餐饮部每日营业报表，每日记事簿及客人的投诉单，发现问题及时纠正。
3、检查餐饮部餐厅、厨房，确保餐饮产品的质量，做好开餐前的准备工作，开餐高峰时，亲临现场指挥和督导下级，确保服务质量。
4、实施餐饮部的各项规章制度，解决人事问题，不断地创造部门内良好、和谐的工作气氛和环境;评估员工，实施员工培训计划，提高服务质量。
5、实施餐饮部的促销活动方案，组织和协调有关部门，确保促销活动顺利进行。
6、加强与客人沟通，了解客人对饭菜的意见，与公关销售人员加强合作，了解客人档案情况，妥善处理客人投诉，并及时向经理反映。7.负责贵宾客人接待服务工作。
（二）营销业务经理：
1、负责酒店营销拓展工作、会议跟踪服务、OTA运营维护工；
2、中专以上学历，1年以上同岗位运营管理经验；
3、具有较强的计划、组织、领导、控制能力；
4、具有较强的分析、判断、沟通、培训、社交能力；
5、品质端庄，具有良好的品德和职业道德操守。
以上有工作经验优先，待遇面议，请直接电联沟通。
（一）楼面经理工作：1、协助餐饮部经理开展餐饮经营及销售活动，完成计划指标。每日提供销售统计。参与执行年度预算及菜单的成本，价格的制定。
2、审阅餐饮部每日营业报表，每日记事簿及客人的投诉单，发现问题及时纠正。
3、检查餐饮部餐厅、厨房，确保餐饮产品的质量，做好开餐前的准备工作，开餐高峰时，亲临现场指挥和督导下级，确保服务质量。
4、实施餐饮部的各项规章制度，解决人事问题，不断地创造部门内良好、和谐的工作气氛和环境;评估员工，实施员工培训计划，提高服务质量。
5、实施餐饮部的促销活动方案，组织和协调有关部门，确保促销活动顺利进行。
6、加强与客人沟通，了解客人对饭菜的意见，与公关销售人员加强合作，了解客人档案情况，妥善处理客人投诉，并及时向经理反映。7.负责贵宾客人接待服务工作。
（二）营销业务经理：
1、负责酒店营销拓展工作、会议跟踪服务、OTA运营维护工；
2、中专以上学历，1年以上同岗位运营管理经验；
3、具有较强的计划、组织、领导、控制能力；
4、具有较强的分析、判断、沟通、培训、社交能力；
5、品质端庄，具有良好的品德和职业道德操守。
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2025-02-04 12:29
IP属地：广西
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