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职位详情
【森瑞电器】
➡诚聘:储备干部(5名)
要求:男女不限,35岁以下,机电自动化类大专及以上毕业生。先在产线/品质/计划/仓库试用2个月,按照储备干部培养,优胜劣汰,最后公司依据个人能力分配合适岗位。
待遇:4000-6000元
➡诚聘:计划文员(应届毕业生可培养)
要求:男女不限,22-40岁,大专及以上学历,从事3年以上机械产品的生产计划岗位,熟悉erp、excel等软件,熟悉电机产品优先,
待遇:岗位工资+绩效奖金+补贴,具体面议
➡诚聘:生产主管(应届毕业生可培养)
要求:男,22岁以上,大专及以上学历,有3年及以上同岗位经验优先,熟练掌握量具、检测设备,电机、机电、电气相关专业优先
待遇:岗位工资+绩效奖金+补贴,具体面议
➡诚聘:物料主管(应届毕业生可培养)
要求:男,22-45岁,大专及以上学历,有C1驾照,有1年及以上工作经验,有过物流管理、电机类仓库经验优先,熟练电脑办公软件操作,有ERP操作经验优先
待遇:岗位工资+补贴+社保+单休(若是赶货需要加班,加班另算)
➡诚聘:仓库管理员(应届毕业生可培养)
要求:男,20-40岁,中专及以上学历,1年及以上工作经验,熟练电脑办公软件操作,有ERP操作经验优先,有物流管理经验优先,有电机类仓库经验优先
待遇:岗位工资+补贴+社保,具体面议,加班另算,单休
➡诚聘:电机工程师
要求:男女不限,25岁以上,大专及以上学历,5年及以上电机设计相关工作经验
待遇:岗位工资+绩效奖金+补贴,具体面议
公司福利:社保,项目分红,团建,吃住补贴
联系电话:廖经理
简历可直接投递QQ邮箱:
工作地址:瑞安市瑞安经济开发区丁山二期经济创业园10幢东半幢三楼
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➡诚聘:储备干部(5名)
要求:男女不限,35岁以下,机电自动化类大专及以上毕业生。先在产线/品质/计划/仓库试用2个月,按照储备干部培养,优胜劣汰,最后公司依据个人能力分配合适岗位。
待遇:4000-6000元
➡诚聘:计划文员(应届毕业生可培养)
要求:男女不限,22-40岁,大专及以上学历,从事3年以上机械产品的生产计划岗位,熟悉erp、excel等软件,熟悉电机产品优先,
待遇:岗位工资+绩效奖金+补贴,具体面议
➡诚聘:生产主管(应届毕业生可培养)
要求:男,22岁以上,大专及以上学历,有3年及以上同岗位经验优先,熟练掌握量具、检测设备,电机、机电、电气相关专业优先
待遇:岗位工资+绩效奖金+补贴,具体面议
➡诚聘:物料主管(应届毕业生可培养)
要求:男,22-45岁,大专及以上学历,有C1驾照,有1年及以上工作经验,有过物流管理、电机类仓库经验优先,熟练电脑办公软件操作,有ERP操作经验优先
待遇:岗位工资+补贴+社保+单休(若是赶货需要加班,加班另算)
➡诚聘:仓库管理员(应届毕业生可培养)
要求:男,20-40岁,中专及以上学历,1年及以上工作经验,熟练电脑办公软件操作,有ERP操作经验优先,有物流管理经验优先,有电机类仓库经验优先
待遇:岗位工资+补贴+社保,具体面议,加班另算,单休
➡诚聘:电机工程师
要求:男女不限,25岁以上,大专及以上学历,5年及以上电机设计相关工作经验
待遇:岗位工资+绩效奖金+补贴,具体面议
公司福利:社保,项目分红,团建,吃住补贴
联系电话:廖经理
简历可直接投递QQ邮箱:
工作地址:瑞安市瑞安经济开发区丁山二期经济创业园10幢东半幢三楼
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2024-07-16 16:02
IP属地:浙江
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