职位详情
【森瑞电器】
➡诚聘：储备干部(5名)
要求：男女不限，35岁以下，机电自动化类大专及以上毕业生。先在产线/品质/计划/仓库试用2个月，按照储备干部培养，优胜劣汰，最后公司依据个人能力分配合适岗位。
待遇：4000-6000元
➡诚聘：计划文员(应届毕业生可培养)
要求：男女不限，22-40岁，大专及以上学历，从事3年以上机械产品的生产计划岗位，熟悉erp、excel等软件，熟悉电机产品优先，
待遇：岗位工资+绩效奖金+补贴，具体面议
➡诚聘：生产主管(应届毕业生可培养)
要求：男，22岁以上，大专及以上学历，有3年及以上同岗位经验优先，熟练掌握量具、检测设备，电机、机电、电气相关专业优先
待遇：岗位工资+绩效奖金+补贴，具体面议
➡诚聘：物料主管(应届毕业生可培养)
要求：男，22-45岁，大专及以上学历，有C1驾照，有1年及以上工作经验，有过物流管理、电机类仓库经验优先，熟练电脑办公软件操作，有ERP操作经验优先
待遇：岗位工资＋补贴+社保+单休（若是赶货需要加班，加班另算）
➡诚聘：仓库管理员(应届毕业生可培养)
要求：男，20-40岁，中专及以上学历，1年及以上工作经验，熟练电脑办公软件操作，有ERP操作经验优先，有物流管理经验优先，有电机类仓库经验优先
待遇：岗位工资+补贴+社保，具体面议，加班另算，单休
➡诚聘：电机工程师
要求：男女不限，25岁以上，大专及以上学历，5年及以上电机设计相关工作经验
待遇：岗位工资+绩效奖金+补贴，具体面议
公司福利：社保，项目分红，团建，吃住补贴
联系电话：廖经理
简历可直接投递QQ邮箱：
工作地址：瑞安市瑞安经济开发区丁山二期经济创业园10幢东半幢三楼
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➡诚聘：储备干部(5名)
要求：男女不限，35岁以下，机电自动化类大专及以上毕业生。先在产线/品质/计划/仓库试用2个月，按照储备干部培养，优胜劣汰，最后公司依据个人能力分配合适岗位。
待遇：4000-6000元
➡诚聘：计划文员(应届毕业生可培养)
要求：男女不限，22-40岁，大专及以上学历，从事3年以上机械产品的生产计划岗位，熟悉erp、excel等软件，熟悉电机产品优先，
待遇：岗位工资+绩效奖金+补贴，具体面议
➡诚聘：生产主管(应届毕业生可培养)
要求：男，22岁以上，大专及以上学历，有3年及以上同岗位经验优先，熟练掌握量具、检测设备，电机、机电、电气相关专业优先
待遇：岗位工资+绩效奖金+补贴，具体面议
➡诚聘：物料主管(应届毕业生可培养)
要求：男，22-45岁，大专及以上学历，有C1驾照，有1年及以上工作经验，有过物流管理、电机类仓库经验优先，熟练电脑办公软件操作，有ERP操作经验优先
待遇：岗位工资＋补贴+社保+单休（若是赶货需要加班，加班另算）
➡诚聘：仓库管理员(应届毕业生可培养)
要求：男，20-40岁，中专及以上学历，1年及以上工作经验，熟练电脑办公软件操作，有ERP操作经验优先，有物流管理经验优先，有电机类仓库经验优先
待遇：岗位工资+补贴+社保，具体面议，加班另算，单休
➡诚聘：电机工程师
要求：男女不限，25岁以上，大专及以上学历，5年及以上电机设计相关工作经验
待遇：岗位工资+绩效奖金+补贴，具体面议
公司福利：社保，项目分红，团建，吃住补贴
联系电话：廖经理
简历可直接投递QQ邮箱：
工作地址：瑞安市瑞安经济开发区丁山二期经济创业园10幢东半幢三楼
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2024-07-16 16:02
IP属地：浙江
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