西安新城区招行政经理主管
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急聘：人力新政经理1名，9-14K，缴纳社保
岗位职责：
1、精通劳动关系管理，建立畅通的沟通渠道，听取员工合理化建议，协调组织处理员工投诉和劳动争议。
2、对管理过程中存在的劳动风险采取有效措施及时规避；
3、推动公司绩效变革，优化组织，提高人效
4、组织公司日常会议，团建旅游，企业文化建设等事务性工作
负责公司与外部各级组织、机构的业务联系;
6、完成领导交办的其他工作。
任职要求：
1、3年以上同岗位工作经验，有服装行业等零售连锁企业经验优先考虑，200人+。
2、熟悉人力资源6大模块，擅长劳动关系/劳动争议方面的处理。
3、24-40周岁。
4、工作认真，谨慎，细心，责任心强；
5、掌握使用office办公软件及自动化设备，有一定的文字功底；
6、具有较强的应变能力、协调管理能力。
薪资待遇：10-15k/月，五险，单休，介意勿扰。
联系方式：刘女士 （）
工作地点：西安市新城区康复路东方亿象城
岗位职责：
1、精通劳动关系管理，建立畅通的沟通渠道，听取员工合理化建议，协调组织处理员工投诉和劳动争议。
2、对管理过程中存在的劳动风险采取有效措施及时规避；
3、推动公司绩效变革，优化组织，提高人效
4、组织公司日常会议，团建旅游，企业文化建设等事务性工作
负责公司与外部各级组织、机构的业务联系;
6、完成领导交办的其他工作。
任职要求：
1、3年以上同岗位工作经验，有服装行业等零售连锁企业经验优先考虑，200人+。
2、熟悉人力资源6大模块，擅长劳动关系/劳动争议方面的处理。
3、24-40周岁。
4、工作认真，谨慎，细心，责任心强；
5、掌握使用office办公软件及自动化设备，有一定的文字功底；
6、具有较强的应变能力、协调管理能力。
薪资待遇：10-15k/月，五险，单休，介意勿扰。
联系方式：刘女士 （）
工作地点：西安市新城区康复路东方亿象城
2024-07-10 11:57
IP属地：陕西
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