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职位详情
物业公司招聘绩效经理
岗位职责:
1、制定适合公司发展战略和人力资源发展战略的绩效方案;
2、精通绩效管理,全面掌握绩效考核工具;
3、对绩效考核制度的制定、实施全流程较为熟悉;
4、配合各部门绩效考评工作的组织实施,负责考评结果的分析、报告;
5、持续与各部门沟通并充分了解部门需求、不断完善相关绩效制度;
任职要求:
1.全日制本科以上学历,500人以上企业2年以上的管理经验;
2.具备大型企业绩效管理工作经验;
3.熟悉绩效考核实务,能够针对不同模块灵活制定考核方案及薪酬奖惩机制;
4.工作细致严谨,有较强的洞察力、数据分析能力及抗压能力,责任心强。
工作地址:成都市高新区汇锦广场A座1202
薪资:7000-1000
联系方式:何瑶 (发简历)
岗位职责:
1、制定适合公司发展战略和人力资源发展战略的绩效方案;
2、精通绩效管理,全面掌握绩效考核工具;
3、对绩效考核制度的制定、实施全流程较为熟悉;
4、配合各部门绩效考评工作的组织实施,负责考评结果的分析、报告;
5、持续与各部门沟通并充分了解部门需求、不断完善相关绩效制度;
任职要求:
1.全日制本科以上学历,500人以上企业2年以上的管理经验;
2.具备大型企业绩效管理工作经验;
3.熟悉绩效考核实务,能够针对不同模块灵活制定考核方案及薪酬奖惩机制;
4.工作细致严谨,有较强的洞察力、数据分析能力及抗压能力,责任心强。
工作地址:成都市高新区汇锦广场A座1202
薪资:7000-1000
联系方式:何瑶 (发简历)
2024-07-05 18:15
IP属地:四川
工作地址
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