急招人事经理主管、财务经理主管

招聘：会计主管薪资：5000元以上/月1、负责公司整体的财务会计工作；2、负责制定和完善会计及财务账务的管理制度、办法；3、解释、回答和处理客户和会计在核算、财务报告、税务方面的困惑、疑难问题和风险提醒；4、分析、检查、审核会计凭证、账目、报表和税务申报表，确保准确性、合理性、合规性；5、保证公司业务工作质量，组织财务知识学习培训及考核，为公司发展提出建议和方案；6、负责管理和分配客户，编制并计算会计月度绩效及奖金支付表；7、负责会计资料的归档和保管；8、负责与市场监督管理局、银行、税务等部门的对外联络；10、负责安排日常开票、税务登记变更、客户接待等事项，配合完成公司的其他工作。

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招聘：人力行政经理七薪资：3000-4500人力行政经理

科为控股有限公司岗位:财务管培生【具体要求】：1、985、211应届毕业生，硕士学历，财会、经济管理、金融类相关专业；2、23年往届毕业生，有过1年以内相关工作经验者亦可；3、成绩优异，具有社团或学生干部管理工作经验者优先；4、形象气质良好，身心健康，积极向上，具备良好的团队合作精神，较强的沟通、理解及逻辑分析能力。【福利待遇】：薪资待遇10k/月，另有六险一金、员工食堂、交通补助、节日&生日礼品、定期体检等各项福利。联系人：葛女士 （）工作地点：陕西省咸阳市秦都区秦创原翱翔大厦

招聘：靖边县永诚汽修厂薪资：面议因工作需要，现招聘财务管理人员一名，无论会计出纳业务必须精通熟悉

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招聘：财务主管薪资：5-7K元/月岗位职责：1.负责公司整体财务运营及管理工作、内控体系的完善；2.统筹公司资金结算与运营、会计核算，及时向领导层报送各类管理报表及分析报告，提供决策依据；3.参与公司重大经营决策，提供建议和决策支持，参与风险评估、指导、跟踪和控制；4.负责年度财务计划和预算管理，提供财务数据及财务分析；5.负责税务筹划管理，合理规划当地税负，合理把控税务风险；6.负责部门内部团队建设及员工培养；7.与工商、税务、银行等相关机构建立和保持良好的协作关系。任职要求：1.本科及以上学历，财经类相关专业，具备中级以上技术职称，2.五年以上生产制造业财务管理工作经验，医疗器械/药企行业背景验优先考虑；3.精通财经法规和各项税务政策，掌握管理知识，具有较强的沟通、协调和领导能力；4.发现问题，善于解决问题，在工作中能发挥主观能动性。5.年龄要求：50岁以下