厦门急招人事专员助理

招聘人事专员:4-6人月休四天一、岗位职责1、主要负责工厂企业公司招聘事项，上市公司，世界500强企业，国企电子厂，等！1、现场招聘，网络招聘，微信跟进、登记回访；二、岗位要求：18～30女普通话标准，表达清晰流畅，性格外向，善于沟通，具有敏锐的观察力，️️经验皆可！工作时间：早上8：00上班～下午5:00下班四、薪资待遇：26天制6天8小时基本工资+提成1000-5000不等综合月薪4000元一8000元（只要你努力上万很简单）

一、岗位职责1、协助招聘流程：参与职位发布、简历筛选、面试安排等招聘流程。协助跟进面试结果、完成相关文件整理等工作。2、人员档案管理：负责员工档案的录入、整理、归档等工作，确保档案的完整性和准确性。3、培训与发展支持：协助组织开展员工培训活动，包括培训计划的制定、培训材料的准备、培训活动的组织和协调等。4、员工关系维护：协助处理员工的日常劳动关系问题，如请假、加班、工资支付等，及时回答员工的咨询。5、员工福利管理：参与员工福利的管理和维护，包括员工生日福利、文化活动、节日礼物等，提升员工对公司的认同感和满意度。6、数据分析与报告撰写：协助进行人力资源相关数据的收集、整理和分析工作，并编写相关报告，为决策提供支持。7、行政事务处理：协助处理人力资源部的其他行政事务，如文件管理、办公用品采购、会议安排等。二、任职要求：1、具备良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强。2、具有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神。3、熟练使用相关办公软件，具备基本的网络知识。

想拿高薪，抗压能力强，有上进心，有团队精神，有野心的伙伴，欢迎加入我们团队！一、岗位福利：1.无责底薪+多项补助+双提成，招聘业绩突出者有额外奖金1000---2000元以上不等，月薪5000---15000元以上/月。2.公司.部门不定时聚餐、聚会。3.提供专业一对一培训辅导培训。4.完整晋升渠道：招聘专员～小组长～团队经理。5.试用期一个月，二、工作内容：本公司为网约车平台公司，主要负责运营平台，通过网络进行平台直聘，招聘岗位主要普工为主，公司提供招聘资源，电脑，手机，你负责聊天，打电话约谈，工作容易上手，上岗有人会指导你，只要有上进心，基本都能学会和掌握技巧！三、任职要求：1.年龄：18---35岁；2.学历不限，有无经验都可以，欢迎应届毕业生加入；3.善于沟通，头脑灵活，思维活跃，表达能力强，具有积极上进心，创新及沟通能力；4.会基本电脑操作及熟悉办公软件使用；5.有从事过人力资源、业务员的优先录取，有文艺展示爱好者，对新闻媒体感兴趣，粉丝量多者优先，6.有较强的上进心和团队合作精神！四、工作时间：9:00～～18:00五、工作环境：配有独立电脑，手机，办公室用品，良好的公司氛围让你上班舒心，开心下班，这里是你梦想的开始，这里是你梦想的舞台！

带资源工头(送人或者合作都行)Hr招聘招聘岗位：HR招聘专员任职资格：20～40岁，有58、鱼泡、boss招聘经验、运营经验客服经验的优先。工作时间：早上8:30～中午12：00，下午13：00～17：00(6天制)岗位职责：1、简历筛选，电话邀约，组织、安排面试；2.主要是坐办公室用58网，等站发布招聘信息、电话邀约登记回访。3、选择并且维护招聘渠道，并拓展新的招聘渠道，发布招聘广告4、具备强烈的责任感，事业心，优秀的沟通能力，耐心、细心，以及严谨的逻辑思维能力薪资待遇:新人入职底薪3000抽成+绩效+奖金+社保综合月薪5000到8000+有意向可以投简历

岗位职责：1、负责每月公司员工考勤汇总、统计、考勤管理；2、负责员工入职、离职、转正手续办理、劳动合同签订等人事档案管理；3、负责员工用工报备，社医保增减员、公积金增减员等劳动关系办理；4、负责员工工伤管理（工伤认定、鉴定、工伤待遇申报）、第三方保险人员增减、保险理赔工作；5、负责各类人事报表的统计和制作；6、领导交办的其他事务。任职要求：1、18-35周岁，大专以上学历，人力资源/企业管理类相关专业毕业；2、熟悉劳动法律法规，熟悉人力资源政策，掌握人力资源流程；3、熟悉考勤系统，具有1年以上同职岗位工作经验；4、熟练操作EXCEL、WORD等办公软件，函数公式套用，钉钉等办公软件，，数字观念强。5、工作认真严谨，有耐心、细心且稳定性高。6、具备较强的抗压能力、团队协作能力，有良好的沟通协调能力，强烈的工作责任心。（有薪资核算经验的优先考虑）福利待遇1、6天8小时，待遇5000-6000元/月；2、提供食堂，免费三餐；3、入职缴纳医社保，中秋博饼，年终尾牙，优秀员工评比，免费制服；4、工作地点：海沧东孚山边/灌口坑内；

包吃住，三人一间

一、岗位职责1.招聘点负责招人、在外招聘2.负责公司招聘事宜，从事工厂小时工招聘二、岗位要求1、性格外向，善于与人交流2、有责任心，做事认真负责3、有过工厂招聘工作经验，或是劳务派遣公司工作经验优先(无经验也可)4、男女不限三、兼职薪资福利待遇1、第一个月18元/小时；第二个月20元/小时+抽成（长期抽）2、高温补贴、招聘奖励四、全职薪资福利待遇1、薪资构架：无责任底薪+满勤+绩效2、高温补贴、招聘奖励工作地址：(集美杏林、灌口、消防；海沧霞阳等)可就近安排

要求:初中以上文化,年龄18-30周岁,会基本办公软件、有敬业精神,有招聘经验优先录用。1、上班时间:六天8小时制(早上8:00-晚上17:00)2、薪资待遇:由固定底薪(2500-3800)+业务绩效(1000-5000元)+餐补(130-150元)+现金抽成(200-5000);综合薪资3500-80003、职责:负责网络招聘，通过各渠道为公司招聘新员工，用电脑手机发布信息，电话登记邀约或其它渠道(直播方式)

一、岗位职责：1、主要负责公司招聘事项2、坐办公室发布招聘信息，筛选应聘人员的资料。3、电话邀约应聘者面试，登记回访。4、负责公司行政外联事务，策划组织各类员工活动;5、负责公司办公室制度的维护和管理;6、协助上级完成其他相关工作。7、负责办公用品及劳保用品领验收及发放。二、岗位要求：1、专科以上学历;有工作经验的可以放宽到中专学历，有经验者优先2、18-40周岁3、熟悉使用WORD、EXCEL等办公软件;4、有较好的文案拟编能力5、形象气质佳，具有亲和力，执行力，抗压力6.善沟通、责任心强，工作认真细致，积极主动;7、2年以上同岗位工作经验，在招聘、培训、行政方面有心得优先;8、协调能力强，不能抱着长期工作者勿扰参考月薪：4000-8000元

欢迎来上班