上海急招强电工
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招聘：值班工程师
薪资：9000-9500元/月
1.督导下属员工按照值班运行表巡检、抄表。
2.督导班内员工遵守管理中心制定的一切规章制度，发现不良现象应及时纠正。
3.负责保管好设备的原始记录和督促员工认真仔细作好各种记录，交接班要作到记录清、问题交代清、环境卫生清。
4.负责制订项目内设备的维修保养计划和设备的的操作规程。
5.负责强电设备系统的日常运行操作，预备性检查、故障检修、维护保养对超过8小时的工作单跟踪处理。
6.负责临时用电的使用规范化、安全化管理。
7.负责设备系统外来施工方的施工、整改、工艺监管。
8.督导员工工作程序及进度，核查已完成工作的质与量。
9.若遇主要设备故障或紧急情况，须立即到场提供资料，组织抢修并按程序及时报告。
10.对员工进行技术培训并定期对员工进行考核；逐步提高员工的综合素质。
11.负责能耗管理工作，作好月度能耗统计和节超分析。
12.做好当值主管对工程部的日常运行调度工作和运行人员的检查。
13.督促员工做好各种维修指令，接到投诉，要求反应及时处理快速有效，完成维修指令后及时销单并反馈信息。
14.督导员工严格按照工程部制订的灯光、空调、景观设备等运行时间表进行设施设备的操控运行。
15.做好防雷接地的年检工作和防汛防台等季节性预防工作。
16.每天进行设备和设施的一次巡检及商铺的设施巡查。
17.完成上级领导交办的其他任务。
任职要求：
1、具有3年以上值班工程师工作经验，有不低于5万平米项目的工作经验者优先；
2、熟悉各类物业设备的运行、维护、保养、管理工作，对大厦的强弱电、空调、给排水、二装等方面有较丰富的操作经验；
3、能运用办公软件及使用CAD软件浏览、编辑工程图纸；对机电设备维修调试有一定动手能力；
4、良好的服务意识及较强的组织协调管理能力，具有团队合作意识、工作踏实认真负责。
薪资：9000-9500元/月
1.督导下属员工按照值班运行表巡检、抄表。
2.督导班内员工遵守管理中心制定的一切规章制度，发现不良现象应及时纠正。
3.负责保管好设备的原始记录和督促员工认真仔细作好各种记录，交接班要作到记录清、问题交代清、环境卫生清。
4.负责制订项目内设备的维修保养计划和设备的的操作规程。
5.负责强电设备系统的日常运行操作，预备性检查、故障检修、维护保养对超过8小时的工作单跟踪处理。
6.负责临时用电的使用规范化、安全化管理。
7.负责设备系统外来施工方的施工、整改、工艺监管。
8.督导员工工作程序及进度，核查已完成工作的质与量。
9.若遇主要设备故障或紧急情况，须立即到场提供资料，组织抢修并按程序及时报告。
10.对员工进行技术培训并定期对员工进行考核；逐步提高员工的综合素质。
11.负责能耗管理工作，作好月度能耗统计和节超分析。
12.做好当值主管对工程部的日常运行调度工作和运行人员的检查。
13.督促员工做好各种维修指令，接到投诉，要求反应及时处理快速有效，完成维修指令后及时销单并反馈信息。
14.督导员工严格按照工程部制订的灯光、空调、景观设备等运行时间表进行设施设备的操控运行。
15.做好防雷接地的年检工作和防汛防台等季节性预防工作。
16.每天进行设备和设施的一次巡检及商铺的设施巡查。
17.完成上级领导交办的其他任务。
任职要求：
1、具有3年以上值班工程师工作经验，有不低于5万平米项目的工作经验者优先；
2、熟悉各类物业设备的运行、维护、保养、管理工作，对大厦的强弱电、空调、给排水、二装等方面有较丰富的操作经验；
3、能运用办公软件及使用CAD软件浏览、编辑工程图纸；对机电设备维修调试有一定动手能力；
4、良好的服务意识及较强的组织协调管理能力，具有团队合作意识、工作踏实认真负责。
2024-06-27 21:16
IP属地：上海
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