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公司名称:四川智尚博雅传媒有限公司
1、招聘岗位:市场营销
工作内容:公司负责客户渠道,然后去跟客户沟通,新手小白也能轻松上手不会没关系老员工全程带。后期维护好客户资源就可以。
福利待遇:5000底薪20%提成+全勤+奖金,转正老员工过万(平均工资8千以上,半年以上月综合工资2-3w,包吃,包住)努力赚钱是为了不再为钱而烦恼,为了更好的生活品质。想挣钱的来,混子勿扰、混子勿扰、混子勿扰!
上班时间:14:00-18:00,19:00-23:00
2、招聘岗位:人事专员
工作内容:负责公司基础岗位招聘工作,满足各部门招聘需求;负责办理员工入转离调、考勤、等基础人事工作;协助处理人力资源其他版块工作。
福利待遇:底薪3000+提成+全勤+奖金,包吃包住
上班时间:14:00-18:00,19:00-23:00
3招聘岗位:人事经理
1:工作内容:精通招聘模块,善于统筹、完善部门各项工作。完善招聘体系,拓展招聘渠道提高效率,制定培训、绩效、员工关系等人事工作的规划,并做好落实或监督落实工作,适应公司快速发展的需求,及时调整工作计划,做好人事经理工作的功能。(工资面议)
上班时间:14:00-18:00,19:00-22:00
联系方式V:
地址:成都市成华区成宏路1栋11楼
2024-06-26 20:32
IP属地:四川
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公司名称:四川智尚博雅传媒有限公司1、招聘岗位:市场营销工作内容:公司负责客户渠道,然后去跟客户沟通,新手小白也能轻松上手不会没关系老员工全程带。后期维护好客户资源就可以。福利待遇:5000底薪20%提成+全勤+奖金,转正老员工过万(平均工资8千以上,半年以上月综合工资2-3w,包吃,包住)努力赚钱是为了不再为钱而烦恼,为了更好的生活品质。想挣钱的来,混子勿扰!上班时间:14:00-18:00,19:00-23:002、招聘岗位:人事专员工作内容:负责公司基础岗位招聘工作,满足各部门招聘需求;负责办理员工入转离调、考勤、等基础人事工作;协助处理人力资源其他版块工作。福利待遇:底薪3000+提成+全勤+奖金,包吃包住上班时间:14:00-18:00,19:00-22:003招聘岗位:人事经理1:工作内容:精通招聘模块,善于统筹、完善部门各项工作。完善招聘体系,拓展招聘渠道提高效率,制定培训、绩效、员工关系等人事工作的规划,并做好落实或监督落实工作,适应公司快速发展的需求,及时调整工作计划,做好人事经理工作功能。2:职务要求:20-30岁,男女限额一名,大学学历,有积极进取心、责任心和自律心,善于与他人沟通,有良好的沟通能力。有经验者优先(工资面议)上班时间:14:00-18:00,19:00-22:00联系方式V:地址:成都市成华区成宏路1栋11楼
人事经理/主管
7 人事人员招聘岗位:人事专员工作内容:负责公司基础岗位招聘工作,满足各部门招聘需求;负责办理员工入转离调、考勤、等基础人事工作;协助处理人力资源其他版块工作。福利待遇:底薪3000+提成+全勤+奖金,包吃包住 上班时间:14:00-18:00,19:00-23:003招聘岗位:人事经理1:工作内容:精通招聘模块,善于统筹、 完善部门各项工作。完善招聘体系,拓展招聘渠道提高效率,制定培训、绩效、员工关系等人事工作的规划,并做好落实或监督落实工作,适应公司快速发展的需求,及时调整工作计划,做好人事经理工作功能。2:职务要求:20-30岁,男女限额一名,大学学历,有积极进取心、责任心和自律心,善于与他人沟通,有良好的沟通能力。有经验者优先(工资面议)上班时间:14:00-18:00,19:00-22:00联系方式V:地址:成都市成华区成宏路1栋11楼
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招聘人事经理主管

人事行政管理,朝九晚五。双休
已实名
人事经理/主管
招聘:HRBP经理薪资:4000元以上/月1、参与贯彻执行建筑板块人力资源规划、政策、制度、规定;制定基于业务场景下的人力资源管理制度、规定;开展基于业务场景下的人力资源管理工作;2、负责员工的入、离、调、转等工作;3、负责外部招聘的面试、沟通、甄选;后备梯队建设,人才库管理;4、负责员工的任职盘点、考核、评价、晋升、淘汰;员工短期及中长期激励实施;5、负责专业类、管理类、储备类等培训;员工职业发展和团建工作;6、负责考勤管理;劳动争议事项的协商和处理;7、负责向COE反馈工作中存在的问题并提出合理化建议和解决对策。
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