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招聘:行政文员
薪资:2800-3200元
要求:1、中专以上学历,22-35岁;2、有行政部人事、考勤及后勤等工作经验;3、熟练操作电脑办公软件;4、应变沟通能力强、思维清晰;具体工作面议。福利待遇:1、公司每月不定期举行生日宴会、聚餐,并提供节日礼金。2、优秀员工评比奖、技能提升、定期调薪等福利。
2024-06-26 10:12
IP属地:湖南
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招聘:祁阳兄弟通信诚聘总经理助理【保底3K+社保】薪资:3000-8000元/月招聘总经理助理3000底薪+绩效+社保要求:会熟练操作WPS或office喜欢数码产品喜欢刷
行政专员/助理文员
岗位职责:1.仓库物资管理;礼品(烟、酒、茶等)物资管理;2.项目部生活物资采购及审核;3.与各单位有关文件的起草、发文、传达、归档等工作;4.负责项目部会务管理、布置、协调各类接待工作;5.项目部食堂管理;6.负责项目其他行政后勒工作;7.项目部费用报销及台帐明细登记;8.负责项目部内外的信息连接工作;9.完成上级领导交办的其他工作。任职资格:1.大专及以上学历,行政管理、工商管理、文秘等相关专业;2.责任心强,踏实细致,能够承受一定工作压力;3.性格开朗、积极上进,具有一定的沟通协调能力及组织能力;4.具有较强的文字功底及语言表达能力;5.熟练使用WORD、EXCEL、PPT等相关常用办公软件;6.能够接受在项目地工作。
企业认证
行政专员/助理
招聘:行政专干薪资:4K-5K1、大专以上或同等学历会用电脑编写各种行政文案熟练使用各种办公软件。执有驾照并熟练驾驶男女不限。2、性格活泼外向能组织各种员工活动对外社交能力强。3、内部会议的组织及日常接待办公用品管理安全生产、消防、环保资料填报及对外联络等。4、吃苦耐劳工作责任心强有强烈挑战高薪的意愿。
行政专员/助理文员
6月25日 18:41
办公室日常办公制度维护管理。确保办公室的各项规章制度得到有效执行,维护办公环境的秩序和效率。1.办公后勤保障,负责各部门办公所需的后勤支持,包括办公用品的采购、分发和管理。日常考勤。对全体办公人员进行日常考勤,确保考勤制度的准确执行。2.人事管理,在公司未建立人力资源部门之前,建立初步的人事管理制度并履行人事管理职责,如员工入职、离职手续办理,劳动合同管理等。对外接待工作。负责公司对外接待工作,包括客户接待、会议组织等。3.内部活动组织,组织公司内部各项定期和不定期的集体活动,增强团队凝聚力。协助上级处理行政外部事务。协助总经理处理行政外部事务,确保公司与外部的良好沟通和合作。其他行政事务处理。按照公司行政管理制度处理其他相关事务,确保行政工作的顺利进行。
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行政专员/助理文员
办公室日常办公制度维护管理。确保办公室的各项规章制度得到有效执行,维护办公环境的秩序和效率。1.办公后勤保障,负责各部门办公所需的后勤支持,包括办公用品的采购、分发和管理。日常考勤。对全体办公人员进行日常考勤,确保考勤制度的准确执行。2.人事管理,在公司未建立人力资源部门之前,建立初步的人事管理制度并履行人事管理职责,如员工入职、离职手续办理,劳动合同管理等。对外接待工作。负责公司对外接待工作,包括客户接待、会议组织等。3.内部活动组织,组织公司内部各项定期和不定期的集体活动,增强团队凝聚力。协助上级处理行政外部事务。协助总经理处理行政外部事务,确保公司与外部的良好沟通和合作。其他行政事务处理。按照公司行政管理制度处理其他相关事务,确保行政工作的顺利进行。
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负责人力选育用留全部工作负责员工招聘选拔;负责部门绩效考核跟进;负责培训工作跟进;负责考勤、薪酬、五险一金缴纳人力资源专业,工作仔细,态度端正。要求18岁到35岁
已实名
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行政专员/助理文员
基本技能及基本条件1.熟练应用各种办公软件,虚心学习有关技能;2.有驾驶证、会CAD优先;3.女性:年龄20~39,身高;160~170cm;思想好,态度端正,性格好,有耐心,身体健康,爱好体育运动;4.工作上思路清晰,做事有条理,团队意识、服务意识强,可接受临时出差、加班。
行政专员/助理