沈阳铁西区招自动化工程师

沈阳创坤科技有限公司招聘职位自动化工程师：2人25岁以上，大专及以上学历，自动化相关专业毕业，经验丰富，年富力强，会PLC可编程控制器，CAD画图，电气计划，电控柜设计维修维护，线路板制作，画图，设计(满足以上其中一部分也可以)。三年及以上工作经验。工资：4500+双休，五险。联系电话： 黄经理工作地点：铁西区、浑南区

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辽宁瀚海工业机电设备有限公司公司是一家集设计、制造、装配为一体的具有资质企业，业务涉及各类装配工装、模胎模具、机床夹具、地面保障设备、非标试验设备、飞机零部件加工等，广泛服务于航空、、汽车、船舶等行业。主要设备现有130余台套，包括：数控三轴、五轴、数控车、数控螺纹磨、车铣复合、普加、焊接、激光跟踪仪、三坐标测量仪）占地13000平米，现有员工150余人，注册资本4500万。招聘职位如下：1.工装，模具工程师4名：岗位要求：航空器制造专业本科以上学历。5年以上工装、模具设计工作经验，熟练应用CATIA软件，能够独立完成模具，工装，设计能力，（有航空制造企业工作经历，研究生优先）。薪资待遇：6000元-10000元2.自动化工程师2名：岗位要求：自动化，机电一体化专业本科以上学历。五年以上机械设计工作经验，熟练应用三维和二维制图软件，能够独立完成机械,电气自动化设计及配置，具备新产品研发能力，能对公司发展起到建言献策（有自动化设备企业工作经历，研究生优先）。薪资待遇：6000元-10000元公司地址：沈抚示范区沈东六路17号联 系 人：曹女士 联系电话：。

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联瑞（沈阳）能源科技有限公司 联瑞（沈阳）能源科技有限公司，办公地点为沈阳市沈河区青年大街51号，公司成立于2022年3月，是一家以智慧能源、计算机系统集成、物联网技术、仪器仪表业务为主的科技企业。招聘职位电气工程师、电力 3人性别：男女不限年龄：25-50学历：大专以上学历，电气、电力相关专业岗位要求：1.3年以上电力、电气专业工作经验；2. 具备低压配电柜一二次图纸设计，安装调试（包括一次线，二次线配线等）工作能力；3.了解强电；4.具备低压配电柜图纸设计、安装调试工作能力；5. 有变电所改造、现场管理和协调经历和业绩的优先。薪资待遇：4500-8000，缴纳社会保险。工业自动化工程师 1人岗位职责：1、负责电气控制柜设计；2、负责选型，设计低压控制系统、编写控制程序；3、负责现场调试工作；4、编写上位机/触摸屏画面；5、负责配置网络通讯接口；6、参与项目调研，撰写方案。任职资格：1、熟悉modbus通讯协议；2、熟练编写制作上位机组态软件1~2种，如wincc，组态王，力控，ifix等；3、熟练使用Modbus通讯协议；4、熟练使用CAD，EPLAN制图软件及常用办公软件；5、熟悉仪表优先；6、有一定写作能力者优先。薪资待遇：4500-8000 ，缴纳社会保险。数据治理工程师2 人性别：男女不限年龄：25-45学历：本科以上学历工作内容：1、 负责数据治理类项目的开展实施，梳理数据资产，提高业务系统的数据质量；2、负责制定数据质量标准、数据管理体系和流程；3、根据数据业务要求，进行业务流程改进，能用数据思维设计解决方案；4、负责业务系统数据清洗，元数据、主数据、数据质量流程处理等工作；5、负责协调和监督数据管理的实施和运营，评估效果和价值，解决跨职能的数据文档问题和争议；6、深入理解业务需求，负责数据各类模型的架构设计、数据抽取与数据集构建。岗位要求：1、负责各项目数据库的性能监控、分析调优及备份恢复演练,提高各个环境数据库的.服务性能及可靠性;2、排查数据库故障,分析和解决疑难问题,提出预防方案;3、负责各项目数据库架构设计、部署及管

4、即时接收面试邀请联瑞（沈阳）能源科技有限公司 联瑞（沈阳）能源科技有限公司，办公地点为沈阳市沈河区青年大街51号，公司成立于2022年3月，是一家以智慧能源、计算机系统集成、物联网技术、仪器仪表业务为主的科技企业。招聘职位电气工程师、电力 3人性别：男女不限年龄：25-50学历：大专以上学历，电气、电力相关专业岗位要求：1.3年以上电力、电气专业工作经验；2. 具备低压配电柜一二次图纸设计，安装调试（包括一次线，二次线配线等）工作能力；3.了解强电；4.具备低压配电柜图纸设计、安装调试工作能力；5. 有变电所改造、现场管理和协调经历和业绩的优先。薪资待遇：4500-8000，缴纳社会保险。工业自动化工程师 1人岗位职责：1、负责电气控制柜设计；2、负责选型，设计低压控制系统、编写控制程序；3、负责现场调试工作；4、编写上位机/触摸屏画面；5、负责配置网络通讯接口；6、参与项目调研，撰写方案。任职资格：1、熟悉modbus通讯协议；2、熟练编写制作上位机组态软件1~2种，如wincc，组态王，力控，ifix等；3、熟练使用Modbus通讯协议；4、熟练使用CAD，EPLAN制图软件及常用办公软件；5、熟悉仪表优先；6、有一定写作能力者优先。薪资待遇：4500-8000 ，缴纳社会保险。数据治理工程师2 人性别：男女不限年龄：25-45学历：本科以上学历工作内容：1、 负责数据治理类项目的开展实施，梳理数据资产，提高业务系统的数据质量；2、负责制定数据质量标准、数据管理体系和流程；3、根据数据业务要求，进行业务流程改进，能用数据思维设计解决方案；4、负责业务系统数据清洗，元数据、主数据、数据质量流程处理等工作；5、负责协调和监督数据管理的实施和运营，评估效果和价值，解决跨职能的数据文档问题和争议；6、深入理解业务需求，负责数据各类模型的架构设计、数据抽取与数据集构建。岗位要求：1、负责各项目数据库的性能监控、分析调优及备份恢复演练,提高各个环境数据库的.服务性能及可靠性;2、排查数据库故障,分析和解决疑难问题,提出预防方案;3

自动化设备编程调试