职位详情
招聘:研发设计
薪资:12500元以上/月
岗位职责:1.负责110kV-220kV变压器的设计研发,能独立开展变压器电磁计算或者结构布置方案设计;
2.负责新产品技术文档的编写,参与新产品样机制造、试验
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2024-06-22 11:50
IP属地:重庆
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设计师岗位职责:1.熟悉充电站设计流程及要求,制定充电站建设方案(包括充电站规模、设备选型、布局规划等),确保施工进程和施工质量符合设计要求和规范标准;2.负责场地的平面规划及施工方案,并与业主方协商确定最终方案;3.熟悉高低压电气相关安全规范及电动汽车充电桩行业标准与规范;4.对于公司技术方案相关的业务进行技术上支持和指导。岗位要求:1.全日制本科及以上学历,电气设计相关专业,具有2年及以上相关工作经验;2.熟悉电力设备产品,并精通系统设计方案,有过箱变、开关柜等电气箱产品设计经验优先;3.熟悉电力设备相关标准及规定,了解设备安装等相关工作;4.熟悉AutoCAD等电气设计软件和office等办公软件;5.具有较强的沟通协调能力、文字表述能力和综合分析能力。施工主管岗位职责:1.负责现场指导、监督管理,负责监督施工班组施工进度、工程质量、现场人员安全及现场工程设备的保管等;2.监督施工班组按照施工计划进行施工,确保施工进度符合要求;3.根据施工图纸编制施工计划和材料清单,为施工做好充分准备;4.负责项目的验收及交付,协助商务经理处理其他问题。岗位要求:1.一年及以上充电桩现场安装管理经验,了解充电桩相关工程建设知识;2.工作严谨,能吃苦,具备较强的沟通协调能力和现场应变能力,能适应经常性到现场的工作;3.会看CAD图纸。商务经理岗位职责:1.开发符合条件的场地资源,主导与场地方的商务谈判,达成合作;2.熟悉充电站选址建设流程,具有选址评估能力,具有较强的场地谈判交涉能力;3.负责充电站场址租用的招投标,协同施工安装,拥有丰富的场站资源;4.收集和分析充电站建设的潜在客户需求,包括但不限于车辆保有量、充电频率、使用习惯等;5.深入了解充电行业的市场状况和发展趋势,关注政策法规的变化及其影响。岗位要求:1.大专及以上学历,有1年及以上相关工作经验,有充电站建设工作经验者优先;2.工作积极主动,责任心强,特别能吃苦耐劳,为人诚实可靠,服从调度安排;3.有全局观,较强的市场开拓能力与商业度,良好的团队协作精神,具备高超的商务谈判能力及客户打交道的能力,能承受一定的工作压力。踏勘员岗位职责:1.对场地进行实地考察,评估其适合建设充电站的可行性,包括场地的大小、位置、电源条件等,并编写场地查看表;2.对场地附近的充电站进行考察和分析,了解其运营情况,以便对比和借鉴;3.收集场地的建筑情况,了解地形地貌及周边环境等,为后期建设提供实际依据;4.负责充电站场地的现场评估,确保场地的安全性和适用性;岗位要求:1.学历不限,懂电气相关知识,有工地施工经验者优先;2.具备良好的方案编写、分析能力;3.具备良好的商务沟通能力;4.特别能吃苦耐劳。
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