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招聘:客房主管
薪资:5833元以上/月
岗位职责:1、全面负责客房的接待和问询等工作,督导员工为客人提供高效优质的服务。
2、主持客房工作列会,上传下达,搞好本部门与其他部门的协调工作。
3、负责掌握
2024-06-21 17:51
IP属地:江苏
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1、负责客房部的整体经营和运作;分配督导员工工作,制定工作计划。2、确保部门成本及各项费用,得以良好的控制。3、根据酒店的运营标准,随时对房间和设施设备及各项物品进行检查。4、制定部门的年度预算,并确保部门的经营费用控制在预算之内。5、检查客房部的设施和管理,抽查及提升本部门整体工作质量及工作效率。6、组织编制部门工作程序及工作考评。
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岗位1:操作工 负责货物装卸 薪资待遇:7000-10000元岗位要求:男性;年龄50周岁以下初中学历以上;能吃苦耐劳;服从公司规章制度计件工资多劳多得[基本待遇]:包吃包住;缴纳五险;加班补贴:工资按月发放:入职半年可享受工龄补贴
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