枣庄急招仓库管理员

招聘：仓库管理员薪资：4000-8000，年龄38以内，从事过电商仓储行业1-3年组长以上工作经验优先，了解电商的基本工作流程，能够及时调配拣货包装等人员安排，指导员工正确工作流程的实施与时效监督，有独立带班能力，熟悉WMS,ERP 的系统操作，抗压能力强，思维灵活。月休4天，工资4000-,7000。从事过电商仓储行业1-3年组长以上工作经验优先，了解电商的基本工作流程，能够及时调配拣货包装等人员安排，指导员工正确工作流程的实施与时效监督，有独立带班能力，熟悉WMS,ERP 的系统操作，抗压能力强，思维灵活。

招聘：仓库主管薪资：5000~8000元1、负责仓库日常物资的验收入库、质量监督、指导和现场作业管理；2、安排物资的存放地点，登记出入库凭证，保管与存档凭证和物资编号等单证信息；3、定期盘点、清仓查库，并及时汇报、处理积压、残损、变质等物资；4、负责仓库日常物资的拣选复核，登记、存档签发出库凭据；5、巡查、维护物资存储设施及环境，确保物资安全；6、使用信息系统，管理仓储物资。

招聘：仓库管理员薪资：1400-20001、负责原材物料的出、入库2、了解生产所需材料，保证不因缺料而耽误生产流程3、月底的盘点及做帐

招聘：仓管员（6月）薪资：2000-40001、执行物资管理中与仓库有关的SOP，确保仓库作业顺利进行；2、负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作；3、负责仓库日常物资的拣选、复核、装车及发运工作；4、负责保持仓内货品和环境的清洁、整齐和卫生工作；5、负责相关单证的保管与存档；6、仓库数据的统计、存档、帐务和系统数据的输入；7、部门主管交办的其它事宜。

招聘：仓管员（6月）薪资：2000-40001、执行物资管理中与仓库有关的SOP，确保仓库作业顺利进行；2、负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作；3、负责仓库日常物资的拣选、复核、装车及发运工作；4、负责保持仓内货品和环境的清洁、整齐和卫生工作；5、负责相关单证的保管与存档；6、仓库数据的统计、存档、帐务和系统数据的输入；7、部门主管交办的其它事宜。

招聘：仓管薪资：3500-6000伟伦电商仓储物流公司大专以上学历 要求了解ERP的基本操作，有一定的仓库工作经验

招聘：其他（物流/仓储）薪资：3000元以上/月1、性别不限，20-45周岁，身体健康、无不良爱好；2、吃苦耐劳、遵守公司各项规章制度。3.无纹身，无不良犯罪纪录！1.负责仓库物品管理，包括日常收发、整理、盘点等；2.根据订单要求进行打包、发货等。

招聘：仓库管理员薪资：2000-3000男女不限。验收每日食材质量，对食材质量负责，发现问题食材禁止验收并退**。做好每日出入库记录。严格执行各材料的先进先出。严格执行索证索票制度，做好台账登记。搞好仓库内外的清洁卫生，仓库内材料有序摆放，做好合理分配。每月月底对库房进行盘查，对上月的所有物品、设备及用具、办公用品及食材分类汇总，制表分别上报领导。

招聘：仓库管理员1（6月）薪资：4000-8000年龄38岁以内，从事过电商仓储行业1-3年，组长以上工作经验优先，了解电商的基本工作流程，能够及时调配拣货包装等人员安排，指导员工正确工作流程的实施与时效监督，有独立带班能力，熟悉WMS,ERP 的系统操作，抗压能力强，思维灵活。独立带班，调配拣货包装等人员工作，指导员工正确工作流程的实施与时效监督，月休4天，工资4000-8000长期正式员工福利待遇1、每年组织旅游一次；2、有年终奖，工资每年涨一次3、国家法定节假日3倍工资；4、每月组织员工进行团建活动，发放礼品/零食。5、节日津贴、夏季高温补贴、生日补贴等各类补贴

招聘：仓库管理员 (6月)薪资：3500-5500储存仓库经验者优先