韶关急招人事经理主管

广东现代汉方科技有限公司诚聘：人资主管（薪资：5K-7K）1、熟练人力资源6大模块全盘操作；2、人力资源规划、招聘与配置、档案管理、薪酬福利管理、绩效管理、员工关系维护管理、培训工作的开展、企业文化建设；3、2年以上相关工作经验。工作地点：广州市白云区钟落潭镇良园一路9号，上班时间：大小周工作制，9点至17：30；购买五险一金。联系人：冯女士

1.在总经理的直接领导下，全面负责部门的管理工作，掌握业务范围，拟定工作计划，负责执行或督导管理。2.负责行政工作，建立文件使用管理办法，负责草拟、审查和修改公司重要文件，对文件中设计的重要事项进行跟踪检查和督导，发现问题及时解决和汇报。3.负责公司规章制度建立工作。负责组织有关部门和人员进行公司管理策划，及时制定完成有关管理制度和方案，推进公司的管理。4.负责行政档案和人事档案的管理工作，使之更好地为行政人事工作发挥作用。5.按时参加公司组织的会议，重大事项及时向总经理汇报。6.负责人力资源的招聘、使用、管理、开发和人力成本的控制，确保各部门精简、高效、正常动作，在保证合理编制的前提下，控制工资总额。7.了解社会劳动人力资源，与各职业介绍单位建立业务关系根据俱乐部运作需要，及时按用工标准准备数量，为各部门招聘合适人员，推荐给需求部门。8.制定员工薪资、劳动保护和福利保险管理制度并监督执行，负责工资、劳保福利、加班费等审核和报批工作，审核或批准各类休假。9.负责人员的培训、考核、奖惩工作，协助有关任免和调配工作。10.负责企业文化策划和组织实施工作。

5、广东现代汉方科技有限公司 上下滑动阅览# 招聘岗位：人资主管# 1、人资主管 1名【岗位职责】1、人力资源规划，参与制定公司的人力资源战略规划，根据业务需求预测并规划人才结构和编制；全面负责公司人力资源管理体系和行政管理体系的建立和完善并确保有效运行；主持公司的人力资源管理工作；制订、完善公司的规章制度及流程,并负责制度的贯彻执行。2、招聘与配置，负责组织和实施招聘活动，配备符合条件的各类人员，建立及保管人事档案、健康档案。3、薪酬福利管理，设计、调整和执行公司的薪酬及福利制度，负责员工劳动合同、用工报备、五险一金、劳动纠纷、考勤请销假、劳动纪律、奖惩等日常管理工作。4、绩效管理：建立和完善绩效考核体系，定期进行员工绩效评估，并基于评估结果提出激励或调整方案。5、员工关系管理：处理员工入离职、调动、晋升等人事变动流程，协调解决员工内部关系问题，预防和处理劳动争议；员工满意度管理、员工沟通与关怀、劳动保护、职业危害等日常管理工作。6、培训与发展：结合公司发展战略与员工职业生涯规划，制定年度、季度、月度培训计划，并组织实施， 配合各部门对各岗位人员的技术水平、业务能力、GMP知识及职业道德规范进行考核，完善培训档案。7、企业文化建设：参与企业文化的构建与推广，策划及开展各类团队建设活动，增强员工归属感。【薪资待遇】月薪6000-9000# 福利待遇：购买五险一金，大小周工作制，上班时间：9:00-17:30联系人：冯女士联系电话：联系地址：广州市白云区钟落潭镇良园一路9号

招聘：行政人事副主管薪资：7000元以上/月行政人事全盘经验优先

招聘：人力资源管理薪资：6000元以上/月（1）包吃包住，月休4天，五险；（2）上班时间：08:00-12:00,14:00-18:00；（3）年度职工旅游等

招聘：人事行政主管薪资：6000-8000元职责：1、负责完成公司下达的招聘任务；2、负责公司员工培训及劳动关系等板块的工作处理；3、负责公司行政板块的工作处理；要求：1、全日制本科及以上学历，人力资源专业优先，经验丰富者可放低学历要求；2、3年以上人力资源管理工作经验；3、沟通协调能力强，思维清晰敏捷，有良好的团队合作精神和抗压能力；4、勤奋热情、认真负责，踏实肯干，愿与公司共同成长。工作时间：五天8小时，节假日按照国家规定。其他福利：下午茶、节日福利、年假、团建、年终奖等。

招聘人力行政经理工作职责：负责全面管理公司的人力资源和行政事务，包括招聘、培训、绩效管理、薪酬福利、员工关系、行政制度建设、办公环境管理、资产管理、预算控制、外部关系协调以及档案管理等，确保公司人力资源的合理利用和行政运作的高效顺畅。任职要求：大专及以上学历，3年以上人力工作经验，熟悉办公自动化。薪资税前10-13K。工作地址：越秀区港口中心联系电话：段先生

31.广州市白云区超宝清洁用品公司联系方式联系人：钟小姐或联系地址：白云区江高镇神山振华北路23号邮箱地址：招聘岗位售后客服岗位薪酬：4000-5000招聘人数：1名任职要求：中专以上学历，有淘宝/天猫/京东/拼多多/等其他平台客服经验半年以上的优先；积极主动，开朗大方，善于交际和服务意识优良，处理问题条理清晰；有良好的服务意识，抗压能力强，有团队协作精神，服从公司安排。策划/平面设计岗位薪酬：5000-7000招聘人数：1名任职要求：大专以上学历，熟悉使用PS、CDR等设计软件和常用办公软件；有扎实的美术功底、视频剪辑经验，有良好的创意思维和理解能力；热爱本职工作，工作细心、责任心强；具有较强的领悟、协调能力和创造力。仓管员岗位薪酬：4000-5000招聘人数：1名任职要求：初中以上学历，身体健康，能吃苦耐劳、工作认真细心、责任心强；服从工作安排，有工作经验者优先；协助完成上级临时交代的工作，接受加班。机械/结构工程师岗位薪酬：面议招聘人数：2名任职要求：大专以上学历，机械设计相关专业，2年以上产品设计及开发经验，熟悉设计开发流程，能独立设计开发新产品；熟悉运用Proe（Creo）、CAD、Coredraw等设计软件进行结构设计，有较强的做图功底；对产品的开发流程、产品设计运作有一定的基础，制定与产品设计、生产相关的设计文件（BOM、装配图、爆炸图、样品确认、其它生产要求等）。国内业务跟单岗位薪酬：5000-9000招聘人数：5名任职要求：大专以上学历，沟通表达能力强，有销售经验优先录取；具有良好的市场开拓能力，勇于挑战新的目标，有团队工作精神；同时欢迎应届毕业生。出口业务跟单岗位薪酬：7000-12000招聘人数：2名任职要求：英语CET-4以上，大专及以上学历，国际贸易、商务英文类相关专业；做事仔细认真、思路清晰，有较强的责任心和进取心，能及时完成领导安排的任务；熟悉贸易操作流程及相关法律法规，具备贸易领域专业知识；具有较好的沟通能力及交际技巧，具有亲和力，能够承受一定的工作压力。人事经理岗位薪酬：面议招聘人数：1名任职要求：人力资源、企业管理、行政类相关专业，大专以上学历；具备5年

二、诚聘 人事经理、人事主管各1名负责集团下辖化妆品公司人力资源工作，专科及以上学历，25-35岁，化妆品行业3年以上同岗位工作经验，地点：广州白云夏良（地铁十四号线夏良站）联系电话：