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职位详情
招聘:造价工程师
薪资:15000-25000
1.负责工程承包公司相关工程项目成本、投标报价、造价过程风险管控及竣工结算。2.参加项目预决算的编制、审核和谈判工作及合同管理工作。3.能够熟练操作概算相关软件且具备对技术经济表格数据关联分析的能力。4.完成领导交办的其他任务。1.学历:大学本科及以上学历;2.年龄:原则上不超过50周岁;3.专业:工程类相关专业4.职称:工程师及以上,具有一级注册造价工程师优先;5.工作经验:具有5年及以上相关工作经验;6.有较强的敬业及团队协作精神,能接受现场出差安排。
薪资:15000-25000
1.负责工程承包公司相关工程项目成本、投标报价、造价过程风险管控及竣工结算。2.参加项目预决算的编制、审核和谈判工作及合同管理工作。3.能够熟练操作概算相关软件且具备对技术经济表格数据关联分析的能力。4.完成领导交办的其他任务。1.学历:大学本科及以上学历;2.年龄:原则上不超过50周岁;3.专业:工程类相关专业4.职称:工程师及以上,具有一级注册造价工程师优先;5.工作经验:具有5年及以上相关工作经验;6.有较强的敬业及团队协作精神,能接受现场出差安排。
2024-06-16 11:06
IP属地:天津
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招聘预算造价员
建筑公司招聘 建设机电工程预算员,单休,管吃大专以上学历,男女28-45岁,转正五险整理开工竣工结算资料等项目工作,上8点下5 点半要求:手脚麻利,心细勤奋, 薪资面议工作地点:郝各庄联系电话☎️
预算员/造价员
6月22日 21:30
招聘:造价工程师薪资:15000-250001.负责工程承包公司相关工程项目成本、投标报价、造价过程风险管控及竣工结算。2.参加项目预决算的编制、审核和谈判工作及合同管理工作。3.能够熟练操作概算相关软件且具备对技术经济表格数据关联分析的能力。4.完成领导交办的其他任务。1.学历:大学本科及以上学历;2.年龄:原则上不超过50周岁;3.专业:工程类相关专业4.职称:工程师及以上,具有一级注册造价工程师优先;5.工作经验:具有5年及以上相关工作经验;6.有较强的敬业及团队协作精神,能接受现场出差安排。
工长/工程师预算员/造价员造价师预决算
6月22日 11:06
招聘:工程造价薪资:面议招聘专业:软件工程、通信工程、电气工程、人工智能、机械工程(煤炭相关)、机械设计、新能源设计、采矿工程、矿物加工利用、煤化工、建筑结构设计、建筑学、土木工程、环境工程、动能工程、工程造价、测量工程、测绘勘探、岩土工程、力学、现场项目管理、现场监理人才培养:公司整体晋升培训:雏鹰计划----鸿鹄计划-----鲲鹏计划新员工培训计划:与国家知名高校-天津大学合作,进行一至两周的岗前培训;导师制培训:传、帮、带,每名新员工都有一名高工及以上级别的专业导师辅导,辅导期不少于1年;部门围炉小组:前辈员工分享经验,部门内部针对具体岗位提供内部培训,为期一年。福利待遇:收入:基本工资 绩效工资 补贴津贴福利:五险二金 职工公寓 职工食堂党群建设:党课培训 民主生活会 支部活动文娱生活:职工阅览室 职工健身房 PPT汇报展示大赛 篮球赛、羽毛球赛、兵乓球赛等招聘要求:2024届研究生及以上学历,在校期间学习成绩优异,品行端正,身体健康,具有较强的沟通能力、组织能力、执行能力,具有较强的团队协作精神和开拓创新精神,党员、学生干部优先考虑。应聘方式:校招 空宣--投递简历(简历需包含基本简历 成绩单 相关荣誉证书)--简历筛选 电话初面---合格者--现场面试/视频面试--合格者--发放录用意向书--确认者--录用签约简历、成绩单投递邮箱:联系电话: 胡女士
预算员/造价员造价师
6月21日 10:48
装修工长的职责包括:1.合理安排施工人员:工长需要统一管理,把握各个工种之间的无缝衔接,负责整个装修施工的材料调度以及材料进场顺序,以保障施工的进度正常进行。2.计算工程量:根据设计师图纸,分解图纸工程步骤,把图纸每个细节都要落实到位,做预算报价,精确到位,不能多报,也不能漏算。根据施工步骤估算工期长短。3.处理业主的各种疑问:装修过程中会遇到很多的细节问题,业主对此会有自己的见解和想法,工长需要及时与业主沟通,认真负责的解决问题。4.监督施工内容与质量:工长要随时监督工程的施工状况,如果发现问题,要及时整改,一定做到保质保量。5.落实方案增减项:工程施工过程中,由于实际操作与开始的设计方案可能存在差异,需要不同程度的变更增减项,这些需要及时与业主落实处理。6.监督材料的运送及安装:工长需要对所有的工程材料进行点数,验收,审核,合理安排进场顺序和时间,及时对接施工人员进行安装。7.保证整个施工过程顺利进行:施工过程中因为涉及人员较多,可能会出现一些不可避免的矛盾,工长需要及时划分责任并解决的矛盾,保证整个施工过程顺利进行。
工长/工程师装修工长
6月20日 15:58