宜宾高县急聘店长

宜宾高县招门店店长

零食有鸣招募店长：一名（有1-2年零售管理经验）4200-5500店员：岗位要求：18－45身体健康，工作认真负责，能吃苦耐劳，有零售行业经验者优先，无经验可培训，有晋升空间！工资：3200-4500工作时间：8小时两班倒可轮休超出工作时间有加班费哦！8：30－下午16：30下午15：00－22:30工作地点:高县符江门店联系电话:

，做事一定要有责任心

岗位职责：1.合理安排调剂网点同事上岗，监督网点员工的着装、状态，提高工作效率:2.检查平台商品的价格标示和各种签牌；3.安排网点补货，保证网点陈列规范、整齐、整洁、及时，便于补货和盘点，确保取货顺利。4.每天查阅报表，做好商品的续订货，及时解决负库存，对陈列商品滞销提出合理的解决措施:。5.负责公司平台销售所有商品品质把控管理。职位要求：2年以上商超零售管理，销售相关经验，1、身体健康，吃苦耐劳。2、有较好的沟通能力和组织能力，执行力强，服从安排。

岗位职责：1、全面主持店面的管理工作，配合总部的各项营销策略的实施；2、执行总部下达的各项任务；3、做好门店各个部门的分工管理工作；4、监督商品的要货、上货、补货，做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业；5、监督门店商品损耗管理，把握商品损耗尺度；6、掌握门店各种设备的维护保养知识；7、监督门店内外的清洁卫生，负责保卫、防火等作业管理；8、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾；9、负责对员工的培训教育。任职资格：1、大专及以上学历,专业不限；2、3年以上零售业管理工作经验，具有较强的店务管理经验；3、精通团队管理、客户管理、商品管理、陈列管理，物流配送，熟悉店务的各项流程的制定、执行；4、较强的团队管理能力和沟通能力，能够承受较大的工作强度和工作压力；5、年龄25-40岁。

狂招人！【店长】（1名）一、任职资格：1、年龄：25-40岁，男女不限。2、学历：大学本科及以上学历。3、有从事过2年以上店面管理，营销策划，诚实守信，有责任心，团队合作，执行力强，对建材行业熟悉者优先。二、薪资待遇：3500-12000元以上。【门店导购】（2名）一、任职资格：1、年龄：22-45岁，男女不限。2、学历：初中及以上学历。3、有从事过店面导购/销售工作，或对厨卫电器行业熟悉者优先。二、薪资待遇：2500-8000元以上。【经销商渠道业务经理】（1名）一、任职资格：1、年龄：20-50岁，男女不限，初高中以上学历。2、有销售行业工作经验，从事过厨卫家装业务、工程业务、批发行业者优先。二、薪资待遇：3000-10000元以上。【装饰公司渠道业务经理】（1名）一、任职资格1、年龄：20-50岁，男女不限，初高中以上学历。2、有销售行业工作经验，从事过厨卫家装业务、工程业务、批发行业，装饰公司材料对接员优先。二、薪资待遇：3000-10000元以上。【安装维修厨电师傅】（1名）一、任职资格：1、年龄：20-50岁，。2、学历：初中及以上学历。3、有从事过卫浴安装维修工作，或对厨卫电器售后维修行业熟悉者优先。二、薪资待遇：3000-8000元以上。以上所有工作岗位试用期过后由公司统一购买五险，上千平米的展厅，总有一个岗位适合你。●联系方式●1、有意者发送简历和照片到：@qq.com，请在邮件标题上注明“应聘者姓名和应聘岗位”2、联系人：徐先生-3、地址：宜宾市翠屏区西郊街道九家村建材城内1幢1楼2号九牧卫浴～康宝电器营销中心

有工作经验1—3年以上，低薪加提成

招聘储备店长工资4000-6000大致的工作内容为门店日常运营，成本管控，员工协调，岗位分配，损耗管理，门店评分维持，货源计划，五常管理

中国移动营业厅（新店拓展）叙州区翠屏区招聘名店长及营业员，店长3名，卖场营业员6名，工作简单，工资待遇好，员工福利高。熟手进公司就购买五险，新手进公司有专人培训，每月保底收入3000。有兴趣的兄弟姊妹消息我电话：

一.试用期基本工资与提成1.基本底薪3500元，2.提成个人所销售额5万以内3％，5万-9万提4％，9万以上提5％，上不封顶团单：店内导购共同提0.5％二.转正后基本工资与提成1每月基本底薪4000元，两个店总销售业绩额25万以内提1％，25万-40万提1.5％，40万以上2％上班时间早十晚八福利待遇1.工龄奖：做满两年以上，每月增加200元基本工资2：提前排休，月休三天