眉山仁寿县校长（6000-12000/期）1.工作职责招生、教学以及日常管理工作2

1、协助校长制定并实施培训机构的运营策略、计划和政策，确保机构运营的高效和顺畅。2、负责全面监督和管理培训机构的日常运营工作，包括人员、物资、财务、设施等各个方面。3、组织和安排各类培训活动，包括课程安排、师资调配、学员管理等，确保培训活动的顺利进行。4、监督培训工作的进展情况，确保培训质量和效果达到预期目标。5、预算和管理培训机构的运营资金，合理分配和利用资源，提高机构的经济效益。6、招聘、培训和管理运营团队，提升团队的专业素质和工作效率。7、负责与外部合作伙伴建立和维护良好的合作关系，拓展机构的业务范围和影响力。8、分析和评估培训机构的运营状况和市场环境，及时调整和改进运营策略，以适应市场变化和机构发展需求。9、组织开展招生工作，确保招生目标顺利达成。总之，运营副校长需要具备全面的运营管理能力和战略眼光，能够协助校长推动机构的稳健发展，实现机构的长远目标。

一、岗位职责：1、负责培训学校整体运营管理工作，制定运营计划和对业绩指标负责2、负责培训学校教学团队工作，为学员提供高质量的教学服务3、负责收集市场及竞争对手动态并据此制定相关计划和策略，指导贯彻执行4、负责培训学校市场销售团队工作，完成校区招生业绩目标5、负责管理学员服务工作，保障学员满意度6、负责培训学校人才梯队建设和培训，提升团队凝聚力和归属感7、负责制定和完善培训学校标准化管理体系，优化各项工作流程。8、负责所在培训学校的成本控制在预算及合理范围内二、任职要求：1、大专及以上学历，教育及营销管理相关专业，对职业培训学校运营管理有丰富经验。2、5年以上同行业工作经验，2年以上教学或市场岗位经验，以及2年以上职业教育培训机构经验，对该岗位工作内涵有深刻认知。3、有系统的管理思路，良好的计划和执行能力，善于沟通协调，分析决策，妥善处理应急事件4、具备优秀的综合素质，良好的语言表达能力和团队感召力；抗压力、管理能力、执行能力，和独立思考以及解决问题的能力强；有高度的责任感，有较强的敬业精神、创新精神和进取心待遇：8000元/月—10000元/月工作地点：成都/德阳两地

运营总监及校长

工地砌堡坎

眉山市东坡区招工地小工/杂工、拆除/运渣、工地力工

达州市通川区招砍伐工（修砍小区内的树枝）

工作内容：小件扫码、分拣、打包、复核，收货、盘点[烟花]工作时间：早8:00-20:00 中13：00--24：00[烟花]工作要求：18-45岁，男女不限23岁以下提供非学生证明。[红包]正式工工资：#个人基础薪资+计件绩薪资+餐补360+夜班补贴+寒暑补贴+年终奖。综合工资5000-7000+；购买公积金+社保！[爆竹]吃住简介：包住，自带床上用品，吃有食堂，6-10元/餐左右，自费[啤酒]注意事项：面试通过后入职需体检，体检报告（辩色力，血压，血常规）面试不要穿短裤拖鞋，裙子丝袜，高跟鞋等！

新单位，短期工，包吃包住，204元一天邛崃制药厂短期工数名1、【操作工】工作时间：8点-16点（不倒班）2、【污水处理操作工】工作时间：早8点到晚8点（两班倒）工作，30-55岁，身体健康，会写字、认识字母工作内容：投料、注水等，要求仔细、认真工资待遇：17元/小时，包吃包住面试时间: 周一到周五每天10点面试名单李老师（）

【年龄】男18-54，女：18～49，男女不限，包吃住【薪资待遇】5000-6000基本工资（1800)＋岗位工资（300/500)＋提成＋全勤奖＋工龄工资＋其他福利入职购买商业保险【上班时间】班次自选、不倒班夜班：18.00—6.00中班：00.00—12.00每天上午10.00开始面试