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职位详情
招聘:客房部经理(长沙)
薪资:6千-8千
岗位职责
1.负责客房部的整体经营和运作;分配督导员工工作,制定工作计划。
2.确保部门成本及各项,得以良好的控制。
3.根据酒店的运营标准,随时对房间和设施设备及各项物品进行检查。
4.制定部门的年度预算,并确保部门的经营控制在预算之内。
5.检查客房部的设施和管理,抽查及提升本部门整体工作质量及工作效率。
6.组织编制部门工作程序及工作考评。
岗位要求
1.高中毕业学历或同等以上。
2.有3年以上同星级客房管理工作经验。
3.熟悉客房部专业知识,熟练使用电脑。
4.掌握熟悉客房管理、服务流程和质量标准。
5.具有组织协调能力、应变能力、经营能力以及文字表达能力和信息管理能力。
2024-05-26 20:11
IP属地:湖南
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客房经理保安
6月21日 13:42
1.监督餐厅和客房的日常运营,确保服务质量,食物安全,客房整洁舒适。2.定期组织员工培训,提高服务水平和效率。3.管理餐饮部门的财务预算和成本控制,确保经济效应。4.管理客房预订、分配和退房,确保客人体验顺畅。5.定期分析餐饮市场动态,调整菜品和定价策略;定期巡查客房,及时发现并解决问题。6.组织客房用品的采购与库存管理。7.具备一定的餐饮客房服务知识,熟悉酒店管理流程,具有较强的团队协作能力和问题解决能力。
已实名
客房经理

急招客房经理

招聘:客房领班薪资:4000-4500
客房经理
6月17日 15:25

招客房经理

招聘:客房部经理薪资:6000元以上/月有经验者优先
客房经理
6月12日 21:07

招客房经理

招聘:客房领班薪资:4000-4500
客房经理
6月11日 10:19

酒店客房经理

做考勤,排班,查房,管理客房各项事务等
已实名
客房经理
1.湘雅二医院地铁口星级酒店客房长期固定外包1人,13.3-14元/间,日房量15-25间,要求年龄48岁以内,包吃包住。2.湘雅二医院地铁口星级酒店外包查房领班1人,工资3500-5500元/月,要求年龄45岁以内,有同岗位工作经验,试用期-2个月。联系电话(微信同号)
客房经理

客房主管(负责人)

一、负责所有客房、公共区域日常检查工作;二、负责员工考勤、培训、考核等工作;三、负责制定客房计划卫生内容并执行;
客房经理

电竞酒店店长

长相端庄口齿伶俐,年龄50岁以下,沟通能力强,酒店管理经验,能吃苦耐劳,需要住在店里。吃包住,待遇面议。
客房经理
酒店店招聘 客房主管 (1名)岗位要求:年龄52以下,有客房主管经验薪资待遇:3400--4200+月休4天客房服务员 (2名)福利待遇:工资底薪2600+提成+免费食宿+节假日三薪福利+月休4天 岗位要求:56岁以下,熟手,能长期干,稳定工作时间:8:00-16:30,月休4天报名电话:
客房经理客房服务员
6月22日 11:16