职位详情
招聘：收益经理—丽笙酒店
薪资：8千-1万
【岗位职责】
1、预测市场需求，为酒店争取市场关键时机。
2、始终能对环境竞争，优化每间可销售客房的平均收益。
3、相应敏锐的洞察力，在公司里利用收入管理策略的眼光来领导团队。
4、适当调节以保证酒店房间销售和收益最大化，按照标准执行并记录。
5、监督酒店公司房间预订流量，节假日、特定时间段、OTA平台等价格展示情况，并确保操作系统与公司标准相一致。
6、具备制订和执行营业预算及经营计划的能力。
7、具备制订符合酒店总体营业目标及行动方案的能力。
8、负责跟踪和分析预订流程，团队流量，特别关注和加强团队预留房管理，更好的做好团队适度减量，最大程度提高收益。
9、根据酒店收益情况做出分析，每周召开收益信息会，每月召开酒店收益管理分析会。
【岗位要求】
1、有3年以上同岗位工作经验；
2、具有团队协作能力和管理能力；
3、有较强的创新意识和创新思维；
4、出色的沟通、计划管理和问题解决能力；
5、对市场不断变化较有很好的性；
6、具有一定的英语听说读写能力。
薪资：8千-1万
【岗位职责】
1、预测市场需求，为酒店争取市场关键时机。
2、始终能对环境竞争，优化每间可销售客房的平均收益。
3、相应敏锐的洞察力，在公司里利用收入管理策略的眼光来领导团队。
4、适当调节以保证酒店房间销售和收益最大化，按照标准执行并记录。
5、监督酒店公司房间预订流量，节假日、特定时间段、OTA平台等价格展示情况，并确保操作系统与公司标准相一致。
6、具备制订和执行营业预算及经营计划的能力。
7、具备制订符合酒店总体营业目标及行动方案的能力。
8、负责跟踪和分析预订流程，团队流量，特别关注和加强团队预留房管理，更好的做好团队适度减量，最大程度提高收益。
9、根据酒店收益情况做出分析，每周召开收益信息会，每月召开酒店收益管理分析会。
【岗位要求】
1、有3年以上同岗位工作经验；
2、具有团队协作能力和管理能力；
3、有较强的创新意识和创新思维；
4、出色的沟通、计划管理和问题解决能力；
5、对市场不断变化较有很好的性；
6、具有一定的英语听说读写能力。
2024-05-26 19:17
IP属地：山西
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酒店经理长期日结
4月12日 23:09
大同平城区急聘：酒店部门经理，有过酒店营业部门管理工作优先
急聘：酒店部门经理，有过酒店营业部门管理工作优先，包食宿
酒店经理长期1-2人月结
5月31日 12:23
职位描述1、全面主持部门日常工作，提高部门工作效率和服务质量，力争最大限度地提高房间出租率。2、贯彻执行总经理下达的营业及管理指标。3、根据宾馆计划，制定前厅部各项业务指标和规划。4、对各分部下属下达工作任务并指导、落实、检查、协调。5、组织主持每周部门工作例会，传达宾馆例会工作要点，听取汇报，布置工作，解决难题。6、确保员工做好前厅部各项统计工作，掌握和预测房间出租情况、订房情况、客人到店和离店情况。7、负责将“昨日客房营业日报表”报宾馆总经理。8、负责前厅部员工的招聘和培训工作。9、检查、督导前厅部所有员工及其工作表现(包括员工的仪容、仪表和制服的卫生情况)，保证宾馆及部门规章制度和服务质量标准得到执行，确保前厅部各岗位工作的正常运转。10、每日审阅各岗位负责人提供员工出勤情况。11、对前厅部员工进行定期评估，并按照奖惩条例进行奖惩。12、做好与宾馆其他部门的沟通与协调工作。
酒店经理长期1-2人月结
4月9日 16:03
圣厚源大酒店招聘餐饮女经理:1名（工资面议）经理:1名（工资面议）餐饮楼层主管:3名3700-4500餐饮传菜部主管:1名3700-4500餐饮传菜员:5名3500-4000餐饮库管员:1名2400+200客房保洁员:3名2800-3000客房收银员:2名2800+200+提成工程水暖工:2名3000-4000营销部经理:5名3000-10000以上岗位全部交五险！管吃管住！月休三天！其他节日福利待遇都有！
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2月26日 08:58
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2月17日 21:33
