成都急招行政专员助理

招聘：总经理助理薪资：5000元以上/月1、熟悉工作流程，能熟练使用各种办公自动化设备运用2、负责公司的日常运营数据汇总汇报3、负责做好会议纪要，并监管4、负责办公室的文秘、信息、机要和工作，做好办公室档案收集、整理工作。

行政岗位：行政1、负责办理员工社保、雇主责任险相关的具体事宜；2、负责办理上级职能部门对公司的社保稽核与工作协调；3、负责办理员工招聘、面试、入职、转正、晋升、离职面谈及手续办理，并形成书面记录和考核鉴定意见；4、负责统计员工请假、休假情况，汇总各部门的考勤情况；6、负责建立人力资源部文件、员工人事档案、劳资档案，并定期归档和维护工作。7、负责销售订单下单、制单、物流信息跟踪、客户维护薪资：4500单休+社会保险工作地点：成都市成华区龙潭寺联系方式：

董事长助理1名，形象气质佳，30岁以下，本科学历，优秀的专科也可，早9：00-12：00，中午2：00-5：30下班，双休。待遇10000底薪起+社保（不包含个人部分）+绩效。会开车也可配车。地址：西藏会计1名，有一定工作经验，工资待遇面议。文员5名，本科学历30岁左右，有创新创业精神最佳。爱岗敬业，忠诚诚信，工作地点：温江区办事处。

预约面试！某大型集团全资子公司（国企）-“行政助理、行政前台、人事专员、培训师、法务专员、商务职员、市场职员”（直签/成都青羊区）招聘：薪资福利及上班时间：到手月薪5000-6000元/月及以上+14薪+五险一金（公积金1500左右、社保按百分百比例买）+其它福利+周末双休（行政班、法定假/具体作息时间以单位规定为准）。△行政助理（到手年薪10-12万）：1、招聘要求：男女不限，全日制本科以上学历，专业不限（管理类以及其它文科类专业优先），35岁以下，男身高170cm及以上、女身高160cm及以上，有行政经验优先。2、工作职责：负责公司行政相关事务，完成领导交办的其它工作。△行政前台（到手年薪8-10万）：1、招聘，全日制本科以上学历，专业不限，30岁以下，身高160cm及以上，形象气质佳，有五星级酒店相关经验优先。2、工作职责：负责公司行政接待相关工作，完成领导交办的其它工作。△人事专员（到手年薪7-9万）：1、招聘要求：男女不限，全日制本科以上学历，人力资源、工商管理等相关专业，35岁以下，有人力资源相关工作经验。2、工作职责：负责完成人力资源六大模块的相关工作（具体工作分配由单位根据其综合能力定）。△培训师（到手年薪8-10万）：1、招聘要求：男女不限，全日制本科以上学历，人力资源、工商管理等相关专业，35岁以下，英语熟练者优先、有相关经验者优先。2、工作职责：负责完成人力资源六大模块的相关工作（具体工作分配由单位根据其综合能力定）。△法务专员（到手年薪8-10万）：1、招聘要求：男女不限，全日制本科以上学历，法律相关专业，35岁以下，有法务工作经验。2、工作职责：负责独立完成公司法务相关工作。△商务职员（到手年薪7-9万）：1、招聘要求：男女不限，全日制本科以上学历，专业不限（管理类以及其它文科类专业优先），35岁以下，男身高170cm及以上、女身高160cm及以上，有商务经验优先。2、工作职责：负责公司对外商务工作。△市场职员（到手年薪7-9万）：1、招聘要求：男女不限，全日制本科以上学历，专业不限（管理类以及其它文科类专业优先），35岁以下，男身高170cm及以上、女身高160cm及以上，有营销经验优先。2、工作职责：协助市场部核心人员开展相关工作。共性要求：形象与普通话较好，良好的表达能力、执行力和团队协

招聘：行政助理 1名岗位职责:1、负责公司客户与人员到访的接待、会议布置、车辆安排、餐饮接待等统筹安排;2、负责做好接待任务与各部门沟通的前期联络工作;3、负责会议室准备，以及会议期间服务工作;4、其他行政工作。任职要求:1、专科及以上学历，工商管理、公共管理、市场管理、文秘等相关专业;2、有相关经验优先，有国企从业经历优先;3、熟悉商务礼仪，具备一定知识和修养，具有服务意识和团队协作精神4、身高165cm以上，会开车。工资待遇:4千-6千工作地址:温江区开金路2200号联系电话:邮箱:

预约面试！某大型集团全资子公司（国企）-“行政助理、行政前台、人事专员、培训师、法务专员、商务职员、市场职员”（直签/成都青羊区）招聘：薪资福利及上班时间：到手月薪5000-6000元/月及以上+14薪+五险一金（公积金1500左右、社保按百分百比例买）+其它福利+周末双休（行政班、法定假/具体作息时间以单位规定为准）。△行政助理（到手年薪10-12万）：1、招聘要求：男女不限，全日制本科以上学历，专业不限（管理类以及其它文科类专业优先），35岁以下，男身高170cm及以上、女身高160cm及以上，有行政经验优先。2、工作职责：负责公司行政相关事务，完成领导交办的其它工作。△行政前台（到手年薪8-10万）：1、招聘，全日制本科以上学历，专业不限，30岁以下，身高160cm及以上，形象气质佳，有五星级酒店相关经验优先。2、工作职责：负责公司行政接待相关工作，完成领导交办的其它工作。△人事专员（到手年薪7-9万）：1、招聘要求：男女不限，全日制本科以上学历，人力资源、工商管理等相关专业，35岁以下，有人力资源相关工作经验。2、工作职责：负责完成人力资源六大模块的相关工作（具体工作分配由单位根据其综合能力定）。△培训师（到手年薪8-10万）：1、招聘要求：男女不限，全日制本科以上学历，人力资源、工商管理等相关专业，35岁以下，英语熟练者优先、有相关经验者优先。2、工作职责：负责完成人力资源六大模块的相关工作（具体工作分配由单位根据其综合能力定）。△法务专员（到手年薪8-10万）：1、招聘要求：男女不限，全日制本科以上学历，法律相关专业，35岁以下，有法务工作经验。2、工作职责：负责独立完成公司法务相关工作。△商务职员（到手年薪7-9万）：1、招聘要求：男女不限，全日制本科以上学历，专业不限（管理类以及其它文科类专业优先），35岁以下，男身高170cm及以上、女身高160cm及以上，有商务经验优先。2、工作职责：负责公司对外商务工作。△市场职员（到手年薪7-9万）：1、招聘要求：男女不限，全日制本科以上学历，专业不限（管理类以及其它文科类专业优先），35岁以下，男身高170cm及以上、女身高160cm及以上，有营销经验优先。2、工作职责：协助市场部核心人员开展相关工作。共性要求：形象与普通话较好，良好的表达能力、执行力和团队协

诚聘【人力行政专员】岗位职责：1. 人员招聘与入职：负责协助制定招聘计划，筛选简历，进行面试安排和评估，确保公司能够招聘到合适的人才。同时，办理新员工的入职手续，包括合同签订、档案建立等。2. 培训与发展：组织和实施新员工培训、岗位技能培训等内部培训活动，评估培训效果，为员工的职业发展提供支持和建议。3. 绩效管理：协助制定和执行绩效考核制度，收集和分析绩效数据，提供绩效反馈和改进建议，激励员工提升工作绩效。4. 员工关系管理：维护良好的员工关系，处理员工的问题和纠纷，关注员工的福利待遇和工作满意度，组织各类员工活动，增强员工凝聚力。5. 行政事务：负责公司的日常行政管理工作，如会议安排、文件起草与归档、办公用品采购、投标文件编制等。6. 制度与流程优化：参与制定和完善公司的人事行政管理制度和流程，提高工作效率和规范化水平。7. 其他工作：完成领导交办的其他人事行政相关工作。岗位要求：1、具备人力资源管理相关知识与实操能力；2、能够独立完成人事行政工作；3、具有良好的沟通协调能力。4、具有一定的财务知识。薪资待遇：4000-6000，购买五险一金，年终奖。工作时间：9：00-18：00，周末双休工作地点：成都市武侯区新创中心A座806联系人：熊先生

招聘：行政专员薪资：4000-5000元/月岗位职责：1.负责日常考勤审核、考核和员工奖惩工作；2.负责或参与筹备各类会议，组织各项活动，负责会议记录，整理会议（会谈）记录（纪要）3.负责或参与公司企业文化建设和宣传；4.负责办公用品采购，各种标志、标识、标牌和宣传品的制作工作。5.完成领导交办的其他工作任务。岗位要求：1.本科及以上学历，年龄24-40岁，工商管理、行政管理、文秘、法律等相关专业优先考虑2.2年以上相关工作经验3.熟悉办公室行政管理知识及工作流程，具备基本商务信函写作能力及较强的书面和口头表达能力4.熟练使用办公软件

招聘：诚聘康养行政综合专员1名薪资：3000-4000元/月1.有一年以上行政和养老服务行业从业经验的优先；2.有较强的对外、对内沟通协调能力，能独立开展工作。任职资格：1.按照民政要求完成机构所需上报资料准备、提交；2.按要求完成机构相关管理服务工作。

行政专员薪资4000-6000 年纪要求24-45岁1.2年以上相关行政工作经验,熟悉行政工作流程2.工作细致认真、原则性强、有良好的执行力3.能够熟练使用办公软件工作薪资:底薪+提成+超额奖社保+节日福利联系：刘女士地址：彭州市北大街228号（塔子坝）