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招聘:五大员
薪资:5-8千/月
一、招聘原则
坚持公开、公平、公正、择优原则。
二、招聘专业及人数
因公司经营业务发展的需要,现面向高等院校公开招聘员工10名。
三、招聘条件
1、水利工程、水利水电建筑工程、工程造价、工程测量技术专业应届全日制大专及以上毕业生。
2、年龄28岁以下,,湖北省内生源优先。
3、为人正直,爱岗敬业,吃苦耐劳,性格开朗、身体健康。
四、招录待遇
有意向参加面试的学生,公司报销往返车费,免费提供食宿。经面试或考核合格,公司与其签订正式合同,试用期间月工资4000-6000元,公司免费提供住宿。试用期满与公司正式员工同岗同酬(特殊人才给予特殊待遇,具体可面谈协商),并按国家和公司的有关规定给予养老、医疗、生育、失业、工伤保险及其它相关福利待遇。
五、联系方式
联系人:夏家萍
联系方式: ,
简历投递:
2024-05-25 07:29
IP属地:湖北
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职责描述:1、编制土建,机电工程预算书,保证预算准确、完整;2、负责编制工程的施工图预、结算,编审工程分包、劳务层的结算;审核开发项目的设计估算、施工图预算、工程量计算、竣工结算,并不断建立和完善建设项目的竣工结算制度;3、项目日常成本管理(包括签证的审核、设计变更成本建议、材料报批、工程付款审核等),工程结算和项目成本估算工作;编制每月的工程进度预算;4、审核分包、劳务层的工程进度预算(技术员认可的工程量);5、根据现场签证及变更及时调整预算。6、在工程投标阶段,及时、准确做出预算,提供报价依据;7、掌握准确的市场价格和预算价格,及时调整预、结算;8、对劳务层的工作内容及时提供价格,作为决策的依据;9、参与投标文件、标书编制和合同评审,收集各工程的造价资料,为投标提供依据;任职要求:1、工程造价、建筑工程专业,大专以上学历,五年以上相关工作经验;2、熟悉预算定额,侧重房建、土建工程,了解工程建设的相关工艺流程;3、精通预算定额编制原则,熟悉预算造价软件(广联达)、office办公软件、CAD绘图软件;4、能独立编制招投标文件及标底,能独立对工程进行结算审核;5、责任心强,吃苦耐劳、具有团队合作精神。
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