职位详情
1、男店长（5名）
工 资：4500-8000元/月
要 求：高中及以上文化，年龄25-50岁，服从公司管理，有一定销售管理经验，懂得电脑基本操作，具有吃苦耐劳，勇于挑战精神，有同行业从业经验者、退伍军人可优先。
2、业务主管（5名）
工 资：4500-8000元/月，，
要 求：高中及以上文化，年龄22-50岁，服从公司管理，具备一定的沟通能力，有较强的敬业精神和进取心，熟悉昆明市区地形，持驾照者优先。
3、男送气工（10名）
工 资：5000-10000元/月，
要 求：年龄20-50岁初中学历，服从公司管理，能吃苦耐劳，具有奉献精神，会用人工智能电话，自备送气车辆(电动车、摩托车、三轮车)，公司每月有车补。
4、女营业员（5名）
工 资：4000-5500元/月，
要 求：年龄22-45岁，高中及以上文化，良好的责任感、执行力和工作能力，熟悉电脑办公软件操作能吃苦耐劳。
以上人员，转正后公司统一购买五险，要是你有一颗勇于挑战的心，踏实上进，欢迎你加入顾家燃气
联系电话： 李经理
上班地址：大板桥镇上、昆明市区
面试地址：昆明市官渡区雨龙路银都汇商务中心607室(云南鲲鹏能源有限公司)
工 资：4500-8000元/月
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3、男送气工（10名）
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面试地址：昆明市官渡区雨龙路银都汇商务中心607室(云南鲲鹏能源有限公司)
2024-05-23 09:37
IP属地：云南
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云南羽翼物联网科技有限公司1、店面导购 2名薪资：3000无责底薪+提成+奖金，综合月薪5000-60002、渠道销售薪资：3000无责底薪+提成+奖金，综合月薪5000-8000上不封顶3、店长要求：3年销售经验，1年及以上店长工作经验薪资：5000底薪+团队提成+奖金以上岗位享朝九晚六 月休4天联系方式：吕总地址：官渡区世纪金源购物中心A馆
门店店长销售导购
6月17日 14:33
昆明拿浩源商贸有限公司 招聘 储备店长 1名工作内容：1、全面主持店面的管理工作，配合总部的各项营销策略的实施；2、执行总部下达的各项任务；3、负责门店手表维修、售后维护工作；4、监督商品的要货、上货、补货工作，做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业；5、监督门店商品损耗管理，合理节约商品损耗尺度；6、熟练掌握门店各种设备的维护保养知识；7、监督门店内外的清洁卫生，负责保卫、防火等作业管理；8、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾；9、负责员工的全面培训及团队建设工作。任职资格：1、高中及以上学历，可接收应届毕业生；2、年龄22岁以上，身高170cm以上，近视低于200度，条件优异者可放宽条件至300度以内；3、具有同类产品维修技术者优先考虑；4、普通话标准，性格开朗，责任心强，工作细致，办事稳重；5、愿意接受异地派遣任职及不定期的轮换工作地。（长期驻店）；综合工资5000-10000元/月 提供住宿工作地点：昆明市官渡区海伦国际2号地7座919联系电话：左女士
门店店长
6月15日 12:03
茗洁山泉所有岗位，供吃住店长2名要求大专以上学历，形象气质佳，能熟练操作电脑办公软件，有管理经验，推销能力，有C1证性别女，25--37岁薪资待遇底薪4000➕提成综合工资6000-10000元市场推广专员6名，形象佳，普通话标准，有推销经验，服从管理25-40岁薪资待遇底薪3500➕提成综合5000-12000桶装水配送员2名（全电梯）要求能吃苦耐劳，普通话标准，性格开朗持有C1D证，有丰富驾驶经验者优先送水员工::车辆公司提供，男女不限，25--45岁薪资待遇底薪4000➕提成综合5000-8000工作地点昆明市官渡区金马街道归十西路东骧神骏万泰小区望景苑A1--11号商铺店长和配送员工作时间8点至8点推广专员工作时间:不固定联系人:安
门店店长送水工
6月15日 10:47
云南羽翼物联网科技有限公司1、店面导购 2名薪资：3000无责底薪+提成+奖金，综合月薪5000-60002、渠道销售薪资：3000无责底薪+提成+奖金，综合月薪5000-8000上不封顶3、店长要求：3年销售经验，1年及以上店长工作经验薪资：5000底薪+团队提成+奖金以上岗位享朝九晚六 月休4天联系方式：吕总地址：官渡区世纪金源购物中心A馆
门店店长销售导购
6月14日 23:50
云南羽翼物联网科技有限公司1、店面导购 2名薪资：3000无责底薪+提成+奖金，综合月薪5000-60002、渠道销售薪资：3000无责底薪+提成+奖金，综合月薪5000-8000上不封顶3、店长要求：3年销售经验，1年及以上店长工作经验薪资：5000底薪+团队提成+奖金以上岗位享朝九晚六 月休4天联系方式：吕总地址：官渡区世纪金源购物中心A馆
门店店长销售导购
6月14日 13:44
店长（1名）任职要求：①性别不限，年龄28-40岁，全日制统招专科或以上学历，优秀人员可适当放宽条件；②良好的沟通表达能力和人际交往能力，善于协调资源；③对店铺的货品/陈列/顾客心理等知识有充分的了解；④懂得运用销售技巧提升业绩，具有良好的社区生活服务，有处理门店突发事件的能力；⑤熟悉POS、库存管理软件等；⑥有连锁门店营运管理经验及背景，或其他相关行业店铺营运管理工作经验1年工作经验者优先考虑；岗位职责：①门店的日常运营、门店人员管理、工作考评，以促进门店经营指标的达成；②掌握便利店运营规范，确保运营规范的贯彻、落实；③关注市场动态及门店商圈变化，及时妥善采取竞争应对，保障门店有效经营；④根据商品销售情况和季节变化，合理调整商品陈列布局，定期查看商品库存情况，制定订货计划，确保商品供应充足且不过多积压。合理调整商品价格，并策划促销活动；⑤确保日常门店销售款项账实相符，分析销售数据、成本构成等，为经营决策提供依据；⑥安全与风险管理：要确保店铺的防火、防盗及可能存在的风险等安全措施到位，确保店铺运营的稳定性；⑦指导门店应对突发事件，促进门店提升环境、服务水平。薪资待遇：4500-6000元/月；提成奖金单独核算；工作时间：早班8:00-15:00；晚班15:00-23:00，交接班1小时；每月休息4天（轮休）福利关怀：团建活动、生日福利、节日福利、绩效奖金、全勤奖、工龄补贴培训发展：专业技能培训、晋升加薪机会工作地址：昆明市官渡区银海樱花语幸福广场E栋S108号面试地址：昆明市官渡区银海樱花语幸福广场E座1101室联系人：张女士注：求职者可电话咨询预约面试，具体细节面谈！
4500-6000元/月门店店长1-2人
6月14日 11:51
