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职位详情
招聘:行政助理
薪资:3000元以上/月
1、年龄25-35岁,形象气质佳,有1-2年驾驶经验。2、大专及以上学历,1年相关工作经验,文秘、行政管理等相关专业优先考虑;3、较强的服务意识,懂得商务礼仪,熟练使用电脑办公软件;4、具备良好的协调能力、沟通能力,负有责任心,具有亲和力;5、薪资面谈。
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2024-05-22 18:54
IP属地:江西
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招聘:酒店行政专员(1人)薪资:3000~3500/月职位描述职位类别:行政/人事类/行政文员/行政文员/前台文员职位部门:行政部熟悉行政工作流程,酒店行政工作一年以上,做事积极,服从工作安排
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6月17日 19:03
招聘:酒店行政专员(1人)薪资:3000~3500/月职位描述职位类别:行政/人事类/行政文员/行政文员/前台文员职位部门:人事行政部工作职责: 1、 各类人事资料的汇总,建档及管理,员工档案资料的管理; 2、负责新进员工试用期的跟踪考核,晋升提薪及转正合同的签订并形成相应档案资料; 3、协助人事主管进行员工招聘的面试,新员工入职手续的办理,接待引领新进员工; 4、 员工调休假、请假、出勤状况稽查并及时将其异常状况汇报与上级; 5、负责完成公司人事行政工作任务,并提出改进意见; 6、负责公司人事行政文件的呈转及发放; 7、负责公司资产、物品的管理,部门物品领取、签收等; 8、办理公司社保业务; 9、其他行政事务3年以上相关工作经验,熟练运用办公软件,具备一定的文案功底,责任心强,工作积极主动,严谨细心。任职要求:1、专业不限,大专以上学历:2、有人事行政工作2年或以上经验;3、必须有酒店行业工作经验。
行政专员/助理人事专员
6月17日 10:38
招聘:酒店行政专员(1人)薪资:3000~3500/月职位描述职位类别:行政/人事类/行政文员/行政文员/前台文员职位部门:人事行政部工作职责: 1、 各类人事资料的汇总,建档及管理,员工档案资料的管理; 2、负责新进员工试用期的跟踪考核,晋升提薪及转正合同的签订并形成相应档案资料; 3、协助人事主管进行员工招聘的面试,新员工入职手续的办理,接待引领新进员工; 4、 员工调休假、请假、出勤状况稽查并及时将其异常状况汇报与上级; 5、负责完成公司人事行政工作任务,并提出改进意见; 6、负责公司人事行政文件的呈转及发放; 7、负责公司资产、物品的管理,部门物品领取、签收等; 8、办理公司社保业务; 9、其他行政事务3年以上相关工作经验,熟练运用办公软件,具备一定的文案功底,责任心强,工作积极主动,严谨细心。任职要求:1、专业不限,大专以上学历:2、有人事行政工作2年或以上经验;3、必须有酒店行业工作经验。
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6月17日 10:38
招聘行政专员助理、人事专员助理
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