零售酒类店员

【工作内容】前期主要工作1、介绍歪马送酒的服务，根据用户喜好推荐感兴趣的商品，引导用户下单体验歪马送酒的服务2、洽谈门店周围可合作的商家（餐饮、快递站点、小区物业等）提供场地进行品牌社区推广3、负责门店商品的出入库、有效期的管理4、店铺的配送服务安排5、线上线下店铺的销售服务【工作要求】1、前期有推广经验优先2、后期需要提升门店运营、管理能力薪资构成：无责底薪+补贴+配送奖励+推广奖励

成都成华招门店店长

20年康姿百德新都专卖店和成华小龙桥专卖店招聘：副店长3名督导2名要求：1.品行端正，具有亲和力，有良好的语言沟通能力2.待遇：副店底薪5000十绩效五险督导底薪4200十绩效五险3.要求年龄在22—50岁之间，4.上班时间：上午8点30—12点，下午14点—18:00注：带过团队或做过保健行业，有管理经验优先。上六休一，法定节假日休息带薪旅游联系电话：联系人：刘琴联系️微信：地址：成都市成华区小龙桥路店和新都店

北富森原木订制家具门店招店长一名（底薪5千一8千加提成），有意电话陈，

诚聘店员、店长、店长及合作伙伴[握手]包食宿月薪3.6k至7k、看能力拿钱出餐，打包，备货蒸肠粉，搞卫生，前2个月实习期按照你的能力决定，3600-7000做长期可以培养成店长底薪加股份分红，包吃住，有意的联系我有工作经历或者做过外卖优先无不良嗜好，无行为，人品正常为人正直

我们是拾光甜品建设路店认真踏实的来，到手稳4500+目前招聘店员。同时招聘店长，薪资详谈工作内容：1.收银接待服务及点餐供餐服务2.负责餐品制作3.工作区域及设备清洁保养4.协助店经理其他运营事宜任职条件：初中以上学历，身体健康，性格外向善于沟通，能适应高节奏的工作，并对新式餐饮有一定的热情。具有烘焙，西餐，甜点相关服务经验者优先。工资待遇试用期15天，底薪3500+店铺销售提成，综合薪资月均4000-6000元生日福利+节日福利+带薪年假+专业培训+商业保险+员工餐福利+每月员工用餐福利备注：不提供住宿工作时间：10:00-19:00/11:00-20:00/12:00-21:00/13:00-22:00早班/中班/晚班轮班，每班8小时（不含用餐时间），每周轮休1天

职位描述工作内容：1.负责门店产品的销售、门店形象和卫生情况2.完成店长交待的工作。任职资格：1.有相关工作经验者优先；2.具有较强的沟通能力及服务意识，吃苦耐劳；3.年龄18-50岁，身体健康。工作时间：早八至晚八点，中午休息轮班。月休4天包吃包住

储备店长，年龄不限，男女不限，经验不限，待遇面议。

武侯生鲜超市急招-直管储备店长10名(包住)，总部带薪培养上岗！●招聘岗位:直管储备店长底薪4000-5500+全勤100+餐补13.5/天●招聘要求:储备店长：1.男女不限，年龄不超过35，头脑灵活，无学历要求意愿度高，踏实肯干，有一定管理和规划能力，沟通协调能力；2.有过连锁门店管理经验优先；4.针对服务意愿度高，认可生鲜行业深耕长期发展，可随性性强可放宽经验要求，优秀毕业生无经验宜可。●岗位职责:店长：负责门店的日常运营；发展路径：储备店长（店员）-店长-督导-运营主管-运营经理●薪资待遇:储备店长：薪资面议，免费住宿，月综合收入5000-8500元左右/月（提供2-4间宿舍，水电平摊）●工作时间:早班:5:30~15:30中班:5:30-12:30，16:00~19:00晚班:5:30-8:30，15:30~22:30；排班制，月休四天；●面试时间：9.00--17.00面试：先电话面试，然后再去门店------------------------------------

喜讯：机场餐厅帮厨招聘招聘岗位:机场餐厅店长(1人)男女不限要求:年龄(有相关经验者年龄可适当放宽)，踏实能干，吃苦耐劳，服从管理.有相关经验者优先。待遇:月休四天，满一年将享受年假，公司提供住宿，包工作餐，每月餐补，上下班公司车接送，床上用品将由公司统一发。工作时间:早班:5:30-14:00;晚班:14：00-22:30(每周换一次班)公司福利:社保、结婚礼金、生育礼金、女性关爱金、高温补贴、家属慰问金、优秀员工奖金、每月餐补。店长工资待遇：6000到10000(工作适应力强，更快熟悉岗位工作者可提前转正)签订合同在待岗期间每个月发2000元的生活补助工作地址:双流国际机场T2航站楼内联系人:邵女士/毛先生电话:/