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招聘
行政主管 1名
年龄30-40 ，女性 ，7-10K 每周5.5天
1、负责协助上级进行岗位分析，制定公司人方编制；
2、负贵公司员工招聘配置和储备工作的全面开展，开拓招募乘道；
3、负责建立并完善公司的培训体系；负责公司培训需求的调查，培训计划的制定、实施和效果评估；
4、担任部分培训课程的内部进师；
5、协助上级进行岗位评价，建立井不所完善公司薪酬制度和薪酬体系；
6、协助上级建立和完善公司的绩效管理体系效考核的推动、执行、总结；
7、负责定期对外部薪酬福利政策调研井出具书面报告；
8、员工关系维护、员工活动组织；
9、负责招聘平台的文案发布，人员邀约与招聘
10、负责管理行政人事部的统筹规划
11劳动关系的处理
12.其他临时事项的处理。
联系人：唐小姐
电话：
招聘
行政主管 1名
年龄30-40 ，女性 ，7-10K 每周5.5天
1、负责协助上级进行岗位分析，制定公司人方编制；
2、负贵公司员工招聘配置和储备工作的全面开展，开拓招募乘道；
3、负责建立并完善公司的培训体系；负责公司培训需求的调查，培训计划的制定、实施和效果评估；
4、担任部分培训课程的内部进师；
5、协助上级进行岗位评价，建立井不所完善公司薪酬制度和薪酬体系；
6、协助上级建立和完善公司的绩效管理体系效考核的推动、执行、总结；
7、负责定期对外部薪酬福利政策调研井出具书面报告；
8、员工关系维护、员工活动组织；
9、负责招聘平台的文案发布，人员邀约与招聘
10、负责管理行政人事部的统筹规划
11劳动关系的处理
12.其他临时事项的处理。
联系人：唐小姐
电话：
2024-05-21 08:48
IP属地：广东
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石油和天然气项目的项目管理员-会说韩语要求：工商管理、经济学、金融或相关领域的学士学位。资源/行政管理3年以上经验。精通英语韩语和中文。强大的组织和多任务处理能力。具有使用MicrosoftOffice和ERP软件的经验。职责：为董事/经理提供行政支持。管理旅行安排和办公室运营。协助资源/行政职能。与资源/行政团队和其他部门协调。地点：中国广东省深圳市合同期限：1-2年（可续签）工作时间：5x8立即申请
行政经理/主管
6月7日 14:42
工资待遇：综合工资7500，6天工作制公司提供住宿，购买社保。工作要求：全日制大专以上学历、2年以上人事行政类管理经验。主要工作：我司是专业从事劳务派遣工作，工作需要对我司的管理人员及业务等相关人员的考勤、工作绩效、宿舍等等的制度的建立与监管及协助总经理处理日常事务等。
行政经理/主管
6月5日 09:07
企业名称：深圳韦玥物业管理有限公司企业简介：从事物业管理，自有房屋租赁，房地产经纪经营等业务公司一）岗位名称：综合部主管招聘人数：1人（）薪资待遇：7000-8000元，单休，五险一金，包住不包吃，餐补550元岗位要求：1.协助项目经理处理日常工作，上传下达各部门每日正常运作。2.组织客服部开展楼宇、环境、社区文化管理;投诉处理，客户回访，装修，档案资料等各项工作。3.负责对项目保洁，消杀，绿化等事项的监督工作，完成外包方项目的月评审工作并上报管理处经理。4负责分管部门的工作安排，及时协调与其他部门之间的工作关系。5.负责项目人员招聘，人事档案资料整理，人员入职，转正，离职，劳动合同管理等。6.员工考勤，请假，协助经理每月员工综合评估。7.分包方、多种经营合同的签订。8.负责督促，催缴租金费用的收缴情况9.负责园区活动组织，策划，执行，监督10.负责海报制作，拟定公布各类通知，公告，做好物业服务，管理信息等公司地址：深圳市龙岗区坂田街道垵固大厦旺科路1号联系人：李进伟联系方式：
行政经理/主管
6月2日 10:57
1.协助项目经理处理日常工作，上传下达各部门每日正常运作。2.组织客服部开展楼宇、环境、社区文化管理；投诉处理，客户回访，装修，档案资料等各项工作。3.负责对项目保洁，消杀，绿化等事项的监督工作，完成外包方项目的月评审工作并上报管理处经理。4负责分管部门的工作安排，及时协调与其他部门之间的工作关系。5.负责项目人员招聘，人事档案资料整理，人员入职，转正，离职，劳动合同管理等。6.员工考勤，请假，协助经理每月员工综合评估。7.分包方、多种经营合同的签订。8.办公及工程用品的采购，出入库登记，固定资产盘点等。
行政经理/主管
5月25日 23:41
